Recrutement Neolia

Attaché Commercial Vente Hlm - CDD à Montbéliard +Déplacements H/F - Neolia

  • Montbéliard - 25
  • CDD
  • Neolia
Publié le 21 juillet 2026
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Les missions du poste


Et si votre talent commercial servait aussi un projet utile ?Chez Néolia, nous ne vendons pas seulement des logements.Nous accompagnons des parcours de vie, nous valorisons notre patrimoine, et contribuons à rendre l'accession à la propriété plus accessible.Aujourd'hui, nous recrutons un :ATTACHÉ COMMERCIAL VENTE HLM (H/F)CDD jusqu'à fin août 2027 - secteur Franche-Comté / AlsacePoste basé à Montbéliard - déplacements sur la Franche-Comté et l'AlsaceVotre mission : développer, convaincre, conclureVous prenez en main un portefeuille de logements issus de notre parc immobilier, destinés à la vente dans une logique d'accession sociale à la propriété. Votre rôle : permettre à nos locataires - et plus largement aux ménages du territoire - de devenir propriétaires, tout en développant votre activité commerciale sur votre secteur.Votre objectif est clair : générer des ventes et accompagner vos clients jusqu'à la signature.Votre terrain de jeu- Un territoire étendu entre Strasbourg et Besançon- Des logements à commercialiser (appartements, locaux commerciaux, garages)- Des prospects à conquérir- Une vraie autonomie dans votre stratégie commerciale- Des objectifs concrets et mesurablesVotre rôle : prospecter, négocier, signer- Développement commercial : développer activement votre portefeuille clients, exploiter les bases prospects internes et partenaires, mettre en place des actions commerciales ciblées, organiser des journées portes ouvertes et événements, développer votre réseau (mairies, notaires, prescripteurs.), participer aux salons, foires et actions terrain - Commercialisation : qualifier les besoins et mener les entretiens de découverte, réaliser les études financières ou orienter vers les partenaires, organiser et réaliser les visites, négocier et conclure les ventes, monter les dossiers et accompagner le financement, assurer la signature jusqu'à l'acte notarié- Suivi et expérience client : accompagner vos clients tout au long du parcours d'achat, assurer le suivi administratif des dossiers, participer aux validations internes, coordonner les actions avant livraison, garantir la satisfaction client après la vente, développer la recommandation et la fidélisationCe poste est fait pour vous si vous aimez- Prospecter et aller chercher du contact en utilisant les outils digitaux notamment- Travailler avec des objectifs commerciaux clairs- Négocier et convaincre- Être sur le terrain - Suivre vos ventes de A à Z- Transformer des opportunités en signature- Construire votre réseau localVotre profil- Bac à Bac +2 Commerce ou Immobilier et/ou expérience commerciale de 2 à 5 ans dans l'immobilier ou la vente terrain- Capacité à prospecter activement- Forte culture du résultat, goût du challenge et de la performance- Excellent relationnel et sens de la négociation- Autonomie et organisation- Permis B indispensable (déplacements fréquents)Rémunération et avantages- Fixe : 1 867.06 € bruts mensuels x 13,5 mois- Variable : commissions sur les ventes réalisées- Prime annuelle sur objectifs- Véhicule de service affecté- Intéressement- Carte déjeuner- Mutuelle- CSEConditions- CDD jusqu'au 31/08/2027- Prise de poste au 01/09/2026- Secteur : Franche-Comté et Alsace- Déplacements quotidiens- Ponctuellement, travail le week-end pour des actions commerciales / visites de logements (heures rattrapées)Vous aimez convaincre, prospecter et signer ?Vous recherchez un poste commercial avec autonomie, objectifs et variable ?Vous voulez faciliter l'accession sociale à la propriété et donner à vos ventes une véritable utilité sociale ?Rejoignez-nous.Merci de postuler sur :https://besthr.com/fr/jobs/attachee-commerciale-vente-hlm-cdd-montbeliard-deplacements-attcomtb02

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaitéQualification: TechnicienSecteur d'activité: Location de logementsListe des qualités professionnelles:Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

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