Educateur de Jeunes Enfants H/F - Mairie du Lavandou
- Le Lavandou - 83
- CDD
- Mairie du Lavandou
Les missions du poste
Mairie du Lavandou
Le CCAS du Lavandou recrute pour sa crèche d'une capacité de 40 places un/e éducateur/trice de jeunes enfants.
Contrat de 12 mois renouvelable en fonction des besoins.
L'EJE collabore à l'élaboration du projet d'établissement, dont il/elle est acteur/actrice.
Ill/Elle participe au soutien à la parentalité et à la gestion de l'équipe.
Le travail administratif s'organise en collaboration avec la directrice du Multi Accueil.
A noter que la ville dispose de deux établissements, une crèche et une micro crèche ; les deux établissements accueillent des enfants âgés de 3 mois à 3 ans.
Les agents peuvent donc être amené/es à travailler sur les deux structures.
Ses missions, sous l'autorité de la Directrice de la crèche sont :
Participation à l'élaboration du projet d'établissement
Élaboration et mise en oeuvre du projet pédagogique
Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux
Animation et mise en oeuvre des activités éducatives
Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants
Soutien à la parentalité.
Soutenir et accompagner les pratiques professionnelles
Application et évaluation des protocoles en place
Gestion des plannings d'occupation de la structure
Suivi des dossiers d'inscriptions et réalisation des contrats.
Gestion des commandes et besoins en matériel.
Gestion de l'équipe sur site et travail en collaboration avec la directrice du Multi Accueil.
Organisation des temps d'accompagnement et de management du personnel (Réunions, analyse, évaluation des compétences et besoin de formations)
Travail sur 35h du lundi au vendredi.
Recours occasionnel aux heures supplémentaires.
Planning de travail sur l'amplitude 08h00 -18h00, parfois en horaires blocs parfois avec une coupure méridienne.
Qualités relationnelles/savoir être
- Rigueur et réactivité
- Respect des procédures de sécurité
- Bienveillance et empathie envers les enfants
- Connaissances des institutions en lien avec le métier
- Esprit d'équipe
Diplômes
Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants indispensable
Conditions de rémunération
Dès 1940 euros nets.
Candidatures à envoyer avec CV, lettre de motivation par mail à ****@****.**
Le CCAS du Lavandou recrute pour sa crèche d'une capacité de 40 places un/e éducateur/trice de jeunes enfants.
Contrat de 12 mois renouvelable en fonction des besoins.
L'EJE collabore à l'élaboration du projet d'établissement, dont il/elle est acteur/actrice.
Ill/Elle participe au soutien à la parentalité et à la gestion de l'équipe.
Le travail administratif s'organise en collaboration avec la directrice du Multi Accueil.
A noter que la ville dispose de deux établissements, une crèche et une micro crèche ; les deux établissements accueillent des enfants âgés de 3 mois à 3 ans.
Les agents peuvent donc être amené/es à travailler sur les deux structures.
Ses missions, sous l'autorité de la Directrice de la crèche sont :
Participation à l'élaboration du projet d'établissement
Élaboration et mise en oeuvre du projet pédagogique
Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux
Animation et mise en oeuvre des activités éducatives
Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants
Soutien à la parentalité.
Soutenir et accompagner les pratiques professionnelles
Application et évaluation des protocoles en place
Gestion des plannings d'occupation de la structure
Suivi des dossiers d'inscriptions et réalisation des contrats.
Gestion des commandes et besoins en matériel.
Gestion de l'équipe sur site et travail en collaboration avec la directrice du Multi Accueil.
Organisation des temps d'accompagnement et de management du personnel (Réunions, analyse, évaluation des compétences et besoin de formations)
Travail sur 35h du lundi au vendredi.
Recours occasionnel aux heures supplémentaires.
Planning de travail sur l'amplitude 08h00 -18h00, parfois en horaires blocs parfois avec une coupure méridienne.
Qualités relationnelles/savoir être
- Rigueur et réactivité
- Respect des procédures de sécurité
- Bienveillance et empathie envers les enfants
- Connaissances des institutions en lien avec le métier
- Esprit d'équipe
Diplômes
Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants indispensable
Conditions de rémunération
Dès 1940 euros nets.
Candidatures à envoyer avec CV, lettre de motivation par mail à ****@****.**
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Compétences: Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.