Medecin Coordonnateur H/F - U Serenu

Etablissement de type associatif. CCN 51 (FEHAP),
Cadre d'exerciceSous l'autorité administrative de la directrice, et dans le respect de votre indépendance professionnelle sur leplan technique, vous assurez la coordination médicale de l'établissement et contribuez à la qualité, à la sécuritéet à la continuité des soins auprès des résidents.Vos missions principalesÀ ce titre, vous participez notamment à : l'élaboration, la mise en oeuvre et le suivi du projet général de soins ; l'évaluation de l'état de dépendance et des besoins en soins des résidents ; la coordination des interventions des professionnels de santé libéraux et salariés ; l'accompagnement des équipes soignantes dans l'analyse des situations complexes ; la prévention des risques gériatriques : dénutrition, chutes, iatrogénie, troubles psycho-comportementaux, escarres,fin de vie ; la dynamique des projets personnalisés d'accompagnement ; la participation aux instances internes : commission de coordination gériatrique, réunions pluridisciplinaires,démarche qualité et gestion des risques ; la rédaction du rapport annuel d'activité médicale ; le développement des partenariats avec les acteurs sanitaires et médico-sociaux du territoire.Prescription et circuit du médicament : dans le cadre réglementaire applicable au médecin coordonnateur, vousserez amené(e) à prescrire en situation d'urgence, en cas d'absence ou d'indisponibilité du médecin traitant, ainsique lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins,notamment dans le cadre des vaccinations et des situations épidémiques. Vous contribuez également à lasécurisation et à la bonne continuité du circuit du médicament, en lien avec l'équipe soignante, les médecinstraitants et les partenaires concernés.

Experience: Débutant acceptéCompétences: Diplôme d'Etat de docteur en médecine,Gériatrie,Actualiser le dossier médical du patient,Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux,Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen cliniqueQualification: CadreSecteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgéesListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.