Recrutement Dômes Pharma

Technicien Developpement Industriel H/F - Dômes Pharma

  • Lempdes - 63
  • CDD
  • Dômes Pharma
Publié le 22 juillet 2026
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Les missions du poste

Groupe familial indépendant, Dômes Pharma est une ETI présente depuis 1947 dans l'Industrie Pharmaceutique qui compte 400 salariés en France, en Angleterre, en Allemagne, en Espagne et aux USA.Notre intégration verticale nous permet de maitriser toute la chaine de valeur. Une spécificité qui nous met en relation avec tous les acteurs de la santé animale : scientifiques, industriels, pharmaciens, vétérinaires et propriétaires d'animaux.
Le Groupe Dômes Pharma recrute pour son usine de production, un(e) TECHNICIEN(NE) DEVELOPPEMENT INDUSTRIEL H/F Vous avez le sens de la communication.Vous savez prendre en compte les évolutions stratégiques de l'entreprise.Vous venez révéler votre talent au sein d'une entreprise qui développeet produit des solutions innovantes pour l'industrie pharmaceutique et vétérinaire. Au sein du service Innovation et Développement, vous participerez à l'ensemble du cycle de développement pharmaceutique de formes solides orales, depuis les études de formulation et d'optimisation galénique jusqu'au transfert industriel et à la validation des procédés de fabrication. Vous contribuerez au développement de solutions innovantes destinées aux marchés de la santé humaine et vétérinaire. Attributions et Missions PrincipalesContribuer aux projets de formulation de formes sèches, en particulier des comprimés (choix des excipients, mise au point de procédés, essais de faisabilité).Développer et optimiser les procédés de fabrication : mélange, granulation humide, compression, pelliculage. Interpréter les résultats et rédiger les comptes rendus, protocoles et rapports d'études dans le respect des procédures internes.Participer aux activités de scaleup, transferts industriels et validations de procédés, en collaboration avec les équipes production, qualité et analytique.Participer à la mise en place de nouveaux équipements, rédaction des procéduresAppliquer et promouvoir les exigences Qualité, BPF, sécurité au sein du laboratoire.

Le profil recherché

Qualités :Vous possédez de grandes qualités relationnelles qui vous permet d'assurer des relations de confiance avec les interlocuteurs internes et externes.Vous avez l'habitude de travailler dans un environnement avec un cadre réglementaire exigeant comme celui du milieu pharmaceutique. L'autonomie, la rigueur, l'agilité, l'organisation, le sens des priorités, et la responsabilité sont des qualités nécessaires à la réussite de votre mission.Vous partagez les valeurs du Groupe que sont l'Audace, la Responsabilité et la Bienveillance. Compétences techniques :Maîtrise de la formulation galénique des formes sèches, en particulier des comprimés.Expérience dans des projets de transposition d'échelle laboratoire vers industrielle, et de validation des procédés.Capacité à participer à l'optimisation des performances industrielles et à la résolution des problématiques de fabrication.Maitrise des essais pharmacotechniques courants : rhéologie, dureté, friabilité, désagrégation. Connaissance des Bonnes Pratiques de Fabrication, Pharmacopée Européenne et ICH. Formation : Bac +2 / Bac +3 (BTS, DUT, BUT, Licence professionnelle ou équivalent) dans le domaine des sciences pharmaceutiques, de la formulation ou des procédés industriels. Expérience : Minimum 2 à 5 ans d'expérience en développement galénique ou développement industriel dans l'industrie pharmaceutique. Une expérience significative en formulation de comprimés ou scale-up industriel constitue un prérequis ou sur des formes vétérinaires ou avec une machine à comprimé styl'one serait un plus. Langues étrangères : Anglais pour comprendre la lecture des informations dans son domaine d'activité et rédiger des protocoles et des rapports. Poste à pourvoir : Immédiatement en Contrat à Durée Déterminée de 12 mois.Votre futur Package de rémunération : 30 000 - 32 000 € selon profil,Intéressement & participation,Mutuelle (sans supplément pour les ayants droits),Compte Epargne Temps, Processus d'embauche :Entretien avec le manager,Entretien RH,Debrief.

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