Recrutement Stemo de la Vienne Poitiers - Uehdr de P

Educateur Spécialisé - Educatrice Spécialisée en Milieu Ouvert H/F - Stemo de la Vienne Poitiers - Uehdr de P

  • Poitiers - 86
  • CDD
  • Stemo de la Vienne Poitiers - Uehdr de P
Publié le 23 juillet 2026
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Les missions du poste


Nous recherchons 1 éducateur-trice spécialisé(e) capable de :- Conduire des interventions éducatives et d'investigation auprès de mineurs, jeunes majeurs et leurs familles dans le cadre des décisions judiciaires.- D'évaluer les situations, construire des hypothèses de travail et mettre en oeuvre un accompagnement éducatif structuré, en lien étroit avec les partenaires et en pluridisciplinarité.- De soutenir le mineur ou jeune majeur dans l'évolution de ses comportements, l'accès aux droits, la scolarité, l'insertion et la compréhension du cadre judiciaire.- Rendre compte au magistrat de l'évolution de la mesure et garantir la cohérence du parcours.Profil recherché:- Diplôme d'éducateur spécialisé ou diplôme équivalent reconnu par l'État.- Connaissance du Code de Justice Pénale des Mineurs- Expérience appréciée.- Maîtrise des outils informatiques pour la rédaction de rapports et le suivi administratif.- Compétences organisationnelles pour gérer plusieurs dossiers simultanément.- Capacité à établir une relation empathique, tout en maintenant une posture professionnelle ferme et bienveillante.- Sensibilité aux enjeux liés à la protection de l'enfance et à la justice des mineurs.

Le profil recherché

Experience: Débutant acceptéCompétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidiennePermis: B mention 79.06 (= EB) souhaitéQualification: TechnicienSecteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultésListe des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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