Cadre Socio-Éducatif H/F - ITEP de la Roussille
- Niort - 79
- CDD
- ITEP de la Roussille
Les missions du poste
L'ITEP est un organisme public accueillant des enfants avec des troubles du comportement. Il y a une prise en charge thérapeutique, éducative et pédagogique en lien avec l'éducation nationale.
Établissement de la Fonction Publique Hospitalière accueillant 105 jeunes de 6 à 18 ans ayant des troubles du comportement et de la personnalitéPoste disponible dès que possible Dans le respect des valeurs de la Fonction Publique Hospitalière vos missions sont :- Élaborer et mettre en oeuvre le projet des services - Manager, animer et mobiliser une équipe pluridisciplinaire- Organiser et valider les actions développées auprès des jeunes- Coordonner les actions auprès des partenairesVous êtes garant du respect de la législation des biens et des personnesProfil (sur demande un profil plus détaillé peut être transmis) : Vous justifiez d'une expérience significative auprès d'un public ayant des troubles du comportement et de la personnalité.Vous devez être en capacité de travailler en réseau, à développer des projets innovants dans le cadre du dispositif ITEPVous êtes un manager confirmé pouvant instaurer un climat de confiance dans la conduite de projets, de changements et de soutien de proximité auprès des équipesCAFERUIS exigéAdresser votre candidature (CV+ lettre de motivation, photocopies des diplômes) par mailPoste à pourvoir aux alentours de mi-septembre / début octobre
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)Compétences: Animer, coordonner une équipePermis: B - Véhicule léger exigéQualification: CadreSecteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapésListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.