Chargé de Confirmité Réglementaire H/F - Samsic Interim Rhone Alpes

Votre agence d'emploi Samsic Emploi Lyon Tertiaire, à Lyon 6ème , est la référence dans l'emploi et le recrutement CDI, CDD, intérim, dans le secteur de l'INDUSTRIE & SUPPLY CHAIN ; COMMERCE, NEGOCE, DISTRIBUTION ; INGENIERIE & MAINTENANCE ; INFORMATIQUE & TELECOM ; LOGISTIQUE sur le Grand Lyon. Samsic Emploi accompagne tout type de profils dans leur recherche de missions sur Lyon (Rhône- 69).
Notre client, spécialisé dans les travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation, recrute dans le cadre de son développement un Chargé de conformité réglementaire (h/f/d)., vous aurez pour mission de piloter et coordonner l'ensemble des obligations réglementaires liées à nos agences.Assurer le suivi réglementaire des 130 sites du GroupeVos missions :-Répertorier et tenir à jour l'ensemble des équipements soumis à contrôle réglementaire.-Garantir la fiabilité des données de suivi pour chacun des sites.-Mettre à jour les registres obligatoires et les tableaux de bord de pilotage.-Veiller au respect des échéances réglementaires.-Planifier les interventions avec les agences et les prestataires.-Assurer le suivi des levées de réserves et des non-conformités.-Relancer les différents interlocuteurs afin de garantir le respect des délais.-Suivre l'avancement des actions jusqu'à leur clôture.-Être l'interlocuteur privilégié des responsables d'agence sur les sujets réglementaires.-Répondre aux sollicitations et apporter un accompagnement dans le respect des procédures.-Produire un reporting régulier sur l'état d'avancement des dossiers.Vos avantages:Poste: en journéesalaire: selon profil + autres avantages Démarrage: au plus vite.Titulaire d'un Bac +2 Min ou une formation équivalente,Idéalement une première expérience sur un poste similaire.* Une expérience dans un environnement QSE (Qualité, Sécurité, Environnement) ou dans la gestion de la conformité réglementaire constitue un véritable atout.gérer les priorités dans un environnement rythmé ;faire preuve d'autonomie et d'initiative ;rechercher des solutions de manière pragmatique ;faire respecter les échéances avec diplomatie et fermeté.Merci de postuler en ligne avec un CV à jour !!!

Experience: 3 An(s)Compétences: Conformité réglementaire,Développement de politiques de conformité,Suivi des évolutions législatives,Définir une politique de gestion des risques,Vérifier le respect des règles, normes et procédures opérationnellesQualification: CadreSecteur d'activité: Activités des agences de travail temporaireListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.