Chef d'Équipe Palplanches H/F - Men At Work

Agence de placement et de Travail TemporaireLinkedIn : "MEN AT WORK FRANCE
Notre client recherche une personne spécialisée dans les travaux fluviaux, l'entretien des voies d'eau et la restauration ;écologique, un Chef d'équipe palplanches (H/F).Le chantier débutera fin août ou début septembre 2026, sur la commune de Champagné (72470).Vos missionsLe chantier se déroulera en plusieurs phases :- Encadrer et coordonner l'équipe présente sur le chantier ;- Organiser la mise en place des palplanches ;- Superviser le retrait et le repositionnement des palplanches ;- Participer au retrait définitif des palplanches et au repli du chantier ;- Réaliser des travaux de terrassement et d'enrochement entre les différentes phases ;- Conduire les engins de chantier nécessaires aux travaux ;- Veiller au respect des consignes de sécurité et au bon déroulement du chantier.Profil recherchéVous justifiez d'une expérience réussie en tant que chef d'équipe, idéalement dans les travaux fluviaux, le terrassement, les travaux publics ou la pose de palplanches.Vous êtes capable d'encadrer une équipe tout en participant activement aux travaux sur le chantier.Les CACES R482 catégories A et B1 sont demandés pour la conduite d'engins de chantier.Vous êtes autonome, organisé(e), rigoureux(se) et attentif(ve) au respect des règles de sécurité.Informations complémentaires- Lieu de mission : Champagné (72470)- Prise de poste : fin août ou début septembre 2026- Contrat : mission d'intérim- Durée : selon l'avancement du chantier- Rémunération : selon le profil et l'expérience

Experience: 6 MoisCompétences: Décoffrer des ouvrages en béton,Niveler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier,CACES R482 A et B1Qualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Activités des agences de travail temporaireListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.