Recrutement Chateau des Comtes

Réceptionniste de Nuit - Night Auditor H/F - Chateau des Comtes

  • Challes-les-Eaux - 73
  • CDI
  • Chateau des Comtes
Publié le 23 juillet 2026
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Les missions du poste


Le Château des Comtes de Challes, hôtel de charme 4* et restaurant semi-gastronomique situé à Challes-les-Eaux (près de Chambéry), recherche un(e) Réceptionniste de Nuit / Night Auditor en CDI.Vos missionsAssurer l'accueil et les départs/arrivées des clients de 21h à 7h45.Renseigner et accompagner la clientèle tout au long de son séjour.Gérer les réservations, encaissements, la boîte mail et les tâches administratives de la réception.Réaliser la clôture journalière et les opérations de caisse.Garantir la sécurité, le calme et le bon fonctionnement de l'établissement pendant la nuit.Assurer le service du bar jusqu'à minuit.Préparer la mise en place du petit-déjeuner.Vérifier les salles de séminaire et assurer le nettoyage du lobby.Assurer la transmission des consignes aux équipes.Profil recherchéExpérience en réception hôtelière ou en hôtellerie-restauration souhaitée.Excellent sens de l'accueil, autonomie et rigueur.Maîtrise des outils informatiques.Bon relationnel, esprit d'équipe et sens des responsabilitésL'anglais est un plus.ConditionsCDI - Temps plein.Travail de nuit (21h à 7h45).Organisation du temps de travail : 4 jours travaillés / 3 jours de repos une semaine sur deux.Poste à pourvoir immédiatement.Mutuelle avantageuse.Rejoignez un établissement historique où la qualité de l'accueil, l'autonomie et le sens du service sont au coeur de l'expérience client.

Le profil recherché

Experience: 1 MoisCompétences: Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Effectuer le suivi des réservations,Identifier, traiter une demande clientLangues: Anglais souhaitéPermis: B - Véhicule léger souhaitéQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Restauration traditionnelleListe des qualités professionnelles:Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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