Auditeur Financier H/F - COGEP

Pourquoi nous rejoindre ?Nous recherchons pour notre cabinet de La Rochelle (17), notre futur(e) Auditeur F/H en CDI !Sous la supervision d'un Chef de mission Audit : Vous serez en charge de la préparation des missions d'audit : évaluation des risques, orientation des travaux, rédaction des plans de mission.Vous participerez à l'audit des comptes, dans le respect des normes professionnelles.Vous participerez également à la revue du contrôle interne, afin de mettre en oeuvre une approche d'audit par les risques.Enfin vous procéderez aux vérifications spécifiques, et à la rédaction des projets de synthèses.Le profil recherché :Diplômé(e) d'une formation en Audit / Comptabilité (CCA, DCG, DSCG), vous avez idéalement 5 / 6 saisons d'Audit en cabinet ? Vous maitrisez la révision des différents cycles et souhaitez vous impliquer durablement ?Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (notamment Pack Office ou Auditsoft.) ?Ne cherchez plus et commencez votre aventure COGEP !Ce que nous vous proposons :Un accompagnement personnalisé à la prise de poste,Des formations tout au long de votre carrière afin de maintenir et de développer vos compétences,Les avantages d'un groupe (CSE, Participation, Tickets Restaurant, Plan d'épargne entreprise.),Une prise en charge de la mutuelle (Famille) à 100% par l'employeur.Qui sommes nous ?COGEP 8ème cabinet français de conseil, d'expertise comptable et d'avocats fédère les savoir-faire de ses différents métiers autour de la performance des entreprises de ses clients.Rejoindre notre cabinet, c'est la garantie de vivre au quotidien au sein d'une équipe à taille humaine tout en bénéficiant de la puissance d'un Groupe capable de vous offrir formation et plan de carrière.Construisons ensemble un projet professionnel qui NOUS ressemble !

Experience: 5 An(s)Compétences: Procédures de contrôle comptable,Expliquer et faire respecter les règles et procéduresQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Activités comptablesListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.