Responsable Production Comptable H/F - LEA

Un mot sur LEA
Le pôle finance d'entreprise et juridique, recrute pour le compte de clients à dimension régionale ou internationale.
Présentation du client

LEA Recrutement présente une nouvelle offre d'emploi : CDI chez client final.

Notre partenaire, cabinet d'expertise comptable, recrute un Responsable Production Comptable H/F afin de structurer son organisation et accompagner l'évolution de ses équipes.

À mi-chemin entre la production comptable et le management, vous occuperez un rôle stratégique en pilotant l'activité d'une équipe dédiée tout en conservant un portefeuille clients. Vous contribuerez activement à la modernisation des méthodes de travail et à la transformation digitale du cabinet.

Compétences recherchées

Votre rôle et missions :

- Manager et accompagner une équipe d'assistants comptables.
- Organiser la répartition des dossiers et piloter les priorités de production.
- Suivre l'activité, les délais et les indicateurs de performance.
- Accompagner l'intégration des nouveaux dossiers et assurer leur bonne mise en production.
- Assurer la coordination avec les collaborateurs comptables et responsables de portefeuille.
- Gérer un portefeuille de clients TPE jusqu'à la révision.
- Être un référent interne sur les outils digitaux et les méthodes de travail.
- Participer à l'optimisation des processus comptables et à l'automatisation des flux.
- Accompagner le cabinet dans les évolutions liées à la facture électronique et à la digitalisation des pratiques.
- Être force de proposition dans l'amélioration continue de l'organisation.

Ce que nous attendons de vous :

- Formation en comptabilité (BTS CG, DCG, DSCG ou équivalent)
- Expérience confirmée en cabinet d'expertise comptable.
- Maîtrise de la production comptable jusqu'à la révision.
- Appétence pour les outils digitaux et l'amélioration des process.
- Une première expérience en coordination ou management constitue un véritable atout.
- Organisation, leadership et sens du collectif.
- Excellent relationnel et capacité à accompagner le changement.

Les avantages côté entreprise :

- Management de proximité et échanges directs avec les associés.
- Environnement de travail moderne et convivial.
- Avantages à découvrir !

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