Recrutement Talents Industry

Responsable de Production H/F - Talents Industry

  • Herblay-sur-Seine - 95
  • CDI
  • Talents Industry
Publié le 24 juillet 2026
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Les missions du poste

Talents Industry est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'environnement industriel. Talents Industry accompagne tous types d'entreprises industrielles sur leurs besoins en CDI, CDD et intérim.
Je recrute pour le compte de mon client, une enseigne en forte croissance, référence de l'optique un responsable de Production (H/F) au sein de leur nouvel entrepôt dans le 95 pour un poste en CDI sur 39h.Management & animation d'équipeEncadrer au quotidien l'équipe atelier (30aine de personnes) : organisation, plannings, gestion des absences et des congés, résolution des conflitsParticiper au recrutement des collaborateurs en lien avec les RH, assurer l'intégration et la formation des nouveaux arrivants aux méthodes maisonDévelopper les compétences de vos équipes : formation continue, accompagnement terrainAnimer des points d'équipe réguliers et fixer des objectifs individuels et collectifsFédérer une équipe dynamique autour d'un objectif commun de stabilisation et de montée en compétencesPilotage du laboratoireGarantir la fiabilité des processus de fabrication et le respect des délais de production/livraisonSuperviser et réaliser les contrôles qualité des équipements optiques avant remise clientGérer l'ensemble des stocks atelier (verres, montures, packaging, consommables) et anticiper les rupturesVeiller à l'entretien et au bon fonctionnement des machines de taillage et centrage de verresGarantir la propreté et l'organisation quotidienne du laboratoirePiloter les inventaires de l'atelierContribuer à terme à l'internalisation de la maintenance des équipements, aujourd'hui gérée par des prestataires externesProjets d'amélioration continue du siteAvantagesPackage40-45K€ fixe annuel + variable (jusqu'à 500€/mois)Tickets restaurant, mutuelle d'entreprise, remboursement transport à 50%Parcours de formation à l'intégrationPoste ouvert aux personnes en situation de handicap

Le profil recherché

Expérience confirmée (idéalement 4 à 6 ans) en management d'équipe en environnement de production ou d'atelier, y compris en contexte de restructuration ou de forte croissanceUne expérience dans un secteur exigeant en précision est appréciée, sans être un prérequis strictLeader capable de fédérer, communiquer avec clarté et gérer les situations de tension avec diplomatieOrienté(e) résultats et terrain, organisé(e), réactif(ve) et force de propositionÀ l'aise pour évoluer dans un environnement en mouvement (process, outils et horaires amenés à évoluer)

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