Recrutement H2AIR

Assistant Responsable de Projets H/F - H2AIR

  • Nancy - 54
  • CDD
  • H2AIR
Publié le 24 juillet 2026
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Les missions du poste

NOTRE MISSIONFondé à Amiens en 2008 par une équipe de passionnés, H2air est un acteur indépendant de la production d'électricité renouvelable. Nous développons, construisons et exploitons des parcs éoliens, solaires ainsi que des projets de stockage en France et à l'international.Grâce à une maîtrise complète de la chaîne de valeur, nos équipes et filiales assurent chaque étape des projets, depuis le développement jusqu'à la gestion opérationnelle, en passant par la construction.Au coeur de notre démarche, la concertation et l'intégration harmonieuse de nos projets dans leur environnement nous permettent de bâtir des relations de confiance avec nos partenaires. Aujourd'hui, H2air développe activement 2 GW de projets éoliens et solaires en France et 1 GW à l'international, tout en exploitant 400 MW. L'ÉQUIPEFace à l'urgence écologique, H2air s'engage à produire de l'électricité renouvelable en accord avec les valeurs humaines et environnementales. Notre équipe, forte de 160 collaborateurs répartis dans 8 agences en France et 4 à l'international, partage une vision commune : l'action collective et l'innovation sont les clés pour relever les défis énergétiques actuels.Chaque jour, nos collaborateurs allient expertise, audace et créativité pour concevoir des solutions innovantes qui répondent à nos objectifs ambitieux.H2air, reconnu dans le secteur des énergies renouvelables, reste fidèle à ses convictions et s'appuie sur une équipe soudée et engagée pour accélérer la transition énergétique.Rejoindre H2air, c'est dire oui à une expérience qui a du sens, celle où les rencontres et les missions vous poussent à grandir chaque jour. C'est évoluer dans un environnement de travail fondé sur la confiance, la transmission et l'intelligence collective. Un avenir que nous voulons plus responsable, plus durable et respectueux de l'environnement en prenant des initiatives concrètes à notre échelle.
MISSIONS PRINCIPALES En relation avec l'équipe de développement et sous la responsabilité du Responsable de zone, vous participez au développement et au suivi de projets éoliens, notamment à travers les missions suivantes :Participation au pilotage et suivi de l'instruction de dossiers de demande d'autorisation et de dossiers modificatifs ;Participation au pilotage des demandes de compléments des dossiers d'autorisation ;Participation à l'identification de nouveaux sites éoliens, études et levées des servitudes techniques, règlementaires et environnementales liées au développement de projets de grand éolien terrestre ;Étude et création de documents cartographiques et graphiques ;Participation aux rencontres avec les élus, propriétaires, exploitants, citoyens, pour leur présenter la société, le projet et les grands principes du développement de projet éolien ;Participation aux négociations avec les bureaux d'études et acteurs du projet Veille sur les évolutions dans la règlementation autour des procédures d'autorisation des parcs éoliens ;Participation à la communication autour des projets (réunions publiques, visites de parcs, randonnées, information de la population...) afin d'obtenir l'adhésion au projet Participation à la planification et au suivi de la réalisation ;Participation aux négociations avec les propriétaires fonciers et exploitants agricoles ;Travail en équipe avec les responsables de projet et en collaboration étroite avec le service communication juridique et environnement.

Le profil recherché

PROFIL RECHERCHE Formation Bac +4/+5 (environnement, géographie, aménagement du territoire, urbanisme, énergie ou équivalent).Une première expérience (stage, alternance ou emploi) dans le développement de projets d'énergies renouvelables ou dans la gestion de projets constitue un atout.Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle. Vous appréciez le travail en équipe et disposez de bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles.Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et les logiciels cartographiques (QGIS)Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et les logiciels cartographiques (QGIS ou équivalent) SAVOIR - Réglementation et procédures administratives SAVOIR-FAIRE - Compétences en environnement SAVOIR-ÊTRE - Travail en équipe - Travail en binôme sur un projet - Autonomie - Rigueur - Communication - Concertation - Capacités d'adaptation

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