Correspondant Fonctionnel Logistique Système d'Information H/F - Dassault Aviation

Correspondant Fonctionnel Logistique - Système d'information de gestion de flotte (OPTIMAL) (F/H) #EnsemblePlusLoin Dassault Aviation est un groupe aéronautique français, concepteur et fabricant d'avions militaires, d'avions d'affaires et de systèmes spatiaux. Architecte du futur, le Groupe est le créateur, depuis plus d'un siècle, d'une centaine de prototypes et de plus de 10.000 avions vendus dans 90 pays. Riche de près de 14.000 collaboratrices et collaborateurs, Dassault Aviation prône une identité forte marquée par la dynamique du collectif et la passion d'entreprendre au sein d'un environnement technologique innovant. Le processus de sélection s'appuie sur les compétences et la motivation, sans distinction de genre, d'âge, d'origine ou de critères sans lien direct avec l'emploi proposé, et tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Dassault Aviation oeuvre pour l'égalité des chances, ce qui permet de définir les adaptations aux situations de travail envisageables pour l'intégration et l'évolution professionnelle dans l'entreprise.
Localisation : France, Ile de France, 92 - Saint-CloudDomaine professionnel / métier : Qualité Type de contrat : CDILangues : Anglais, B2 intermédiaire - avancéCompétences : Informatique méthodes et outils, Logistique, Support clientRéférence de l'offre : 2026-15029 Nombre de postes à pourvoir : 1 Vos missions La Direction Logistique Opérationnelle & Transformation Numérique (DLO & TN) a pour mission principale d'assurer la fourniture des rechanges et réparations dans le cadres des marchés militaires de soutien des aéronefs, permettant aux clients de maintenir la disponibilité de leurs flottes.Afin de répondre aux exigences clients croissantes de disponibilité de leurs flottes, un nouveau système d'information de gestion de flotte (OPTIMAL) est déployé pour assurer la maintenance de leurs aéronefs, et de la logistique associée.En tant qu'interlocuteur des correspondants métiers, votre mission principale est de concevoir et garantir la déclinaison fonctionnelle de leurs besoins sur le nouveau système de gestion sur le domaine logistique.Dans ce rôle, vous aurez notamment la charge de :Définir et accompagner la conception des processus et des interfaces entre le système de gestion de flotte (OPTIMAL) et les différents systèmes d'information des environnements étatiques et des industriels.Planifier et réaliser les tests fonctionnels sur les versions d'application livrées par le prestataire de développement.Rassembler, qualifier et instruire les demandes étatiques et internes concernant la modification des processus, les besoins d'évolution ou corrections d'anomalie du système.Déployer le système de gestion de flotte (OPTIMAL) et les processus liés auprès des clients internes et étatiques, et des utilisateurs.Après déploiement, accompagner les utilisateurs fonctionnels sur les processus mis en place et l'usage du système.Assurer le support fonctionnel et la formation des utilisateurs. En complément, vous serez également amené à contribuer à des chantiers transverses en interaction avec des équipes pluridisciplinaires pour notamment :Décliner des processus logistiques en cohérence avec les processus maintenance, les référentiels techniques de données et les autres systèmes d'information. Participer aux travaux de reprise des données logistiques des différents SI logistiques vers le système de gestion de flotte OPTIMAL.Votre profilDe formation ingénieur ou équivalent Bac +5 dans le domaine logistique ou industriel, vous disposez d'une expérience dans l'accompagnement fonctionnel au déploiement d'un ERP sur le domaine logistique avec idéalement 4 à 5 ans d'expérience.Vous possédez une très bonne connaissance des processus logistiques et d'un système d'information associé

Experience: 5 An(s)Compétences: Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application,Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des chargesQualification: CadreSecteur d'activité: Construction aéronautique et spatialeListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.