Médiateur Tranquilité Publique et Cadre de la Vie H/F - Regie de Quartiers du Carcassonnais
- Carcassonne - 11
- CDD
- Regie de Quartiers du Carcassonnais
Les missions du poste
Les missions : sous l'autorité de la Responsable « Proximité, Lien social et Participation citoyenne », vos missions se déclinent de la manière suivante :- Sensibilisation des habitants au respect du cadre de vie- Rappel des règles d'utilisation des espaces communs ou privés- Dissuasion des dégradations et du vandalisme- Médiation des conflits de voisinage interpersonnels ou collectifs- Médiation des conflits locataires-bailleur- Travail en partenariat avec les structures existantes- Interface dans le cadre des programmes de rénovation urbaine- Contacts individuels et collectifs auprès des habitants pour solliciter leurs avis etsouhaits pour améliorer la vie dans les quartiers- Organisation et conduite d'activités ou de réunions participatives avec les habitantsafin de permettre une émergence de propositions et de projets en faveur desquartiers prioritaires- Suivi d'activité (suivi quantitatifs et qualitatifs)- Et plus largement, toutes missions concourant au mieux vivre dans les quartiersConnaissance et compétences: - Méthode et rigueur organisationnelle- Qualités relationnelles- Discrétion- Connaissance de la médiation- Approche de l'Habitat Cadre de Vie et de ses partenaires- Travail en équipe- Bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel.)- Bonne maîtrise de la langue françaisePrise de poste dès que possible Poste éligible aux personnes à partir de 26 ans sans emploi ou bénéficiaire d'un contrat d'accompagnement à l'emploi, sous réserve qu'il soit mis fin au contrat, résidant dans un quartier prioritaire de la ville.
Le profil recherché
Experience: Débutant acceptéCompétences: Entrer en contact avec la population et promouvoir les initiatives (réunions de concertation, consultations, ...),Organiser une médiation socialePermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.