Chargé de Mission Lien Social H/F - Regie de Quartier Toulouse Bellefontaine

La Régie de Quartier Bellefontaine Services est une association loi 1901, implantée dans le quartier de Bellefontaine depuis 1994. Elle vise à l'amélioration de la vie quotidienne des habitants des quartiers de Toulouse Bellefontaine en les impliquant dans ses différentes activités. La Régie de Quartier a pour missions principales : - De favoriser l'insertion professionnelle par l'activité économique - De tisser du lien social en encourageant les initiatives citoyennes - D'améliorer le cadre de vie des habitants par différents services Ces missions se retrouvent au sein de trois pôles indissociables : le pôle insertion, le pôle production et le pôle lien social. Les missions du lien social sont de : - Favoriser et renforcer le lien social entre les habitant.es du quartier - Gestion et animation d'un jardin à destination des habitant.es - Contribuer à la Maîtrise d'oeuvre Sociale et la médiation entre les bailleurs et habitants - Participation à l'élaboration de projet de quartier et mise en oeuvre des actions - Sensibiliser les habitant.es au développement durable - Accueillir, répondre et orienter les habitant.es Les activités du pôle s'orientent autour de différents axes : - Co-animer avec les usagers les projets jardins (entretien, animations, ateliers, moments de convivialité, mobilisation des habitants et structures - Concevoir et animer des temps d'activités ludiques et des actions pédagogiques de sensibilisation sur différentes thématiques à destination de habitants, écoles, CLAE. Mobilisation des habitants et des partenaires institutionnels et associatifs autours des projets portés par la Régie (aller vers, animation de réunion.) - Accueil de l'association (accueil des habitants, renseignements, orientation, aide aux démarches simples) - Travailler en étroite collaboration avec les partenaires locaux (associatifs, mairie, écoles, bailleurs.) autour de thématiques communes (cadre de vie, convivialité, développement durable.) - Réaliser la communication sur plusieurs supports (Newsletter, réseaux sociaux.) - Participation à des réunions de partenaires pour représenter la structureC'est au sein du pôle Lien Social sous la responsabilité de la direction, que le/la chargé.e de mission lien social aura pour fonction de proposer, concevoir et de réaliser des actions à destination des habitants du quartier.Compétences/Qualifications/Exigences requises :- Expérience dans l'animation - Curiosité et connaissance sur les jardins - Capacité à communiquer : aisance relationnelle et sens de l'écoute - Capacité à travailler en équipe- Capacité d'animer des groupes hétérogènes - Sens de la pédagogie et goût pour la transmission de savoirsLes horaires peuvent être amener à varier selon les besoins des activités. Peut-être amener à travailler les soirées, week-ends et vacances scolaires.Prise de poste souhaitée fin août.

Experience: 2 An(s)Compétences: Techniques de communication orales, écrites et numériques,Adapter les communications aux différents publics,Assurer la médiation culturelle dans des contextes variés,Identifier les besoins spécifiques de différents groupes culturels,Construire un réseau de contacts pour faciliter les échanges d'informations,Pack officePermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.Liste des qualités professionnelles:Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).