Technicien Contrôles Essais Électriques et Réception Clients H/F - Essentia35

Le cabinet de recrutement, essentia35 recherche pour son client, leader mondial de la technologie industrielle, spécialiste de l'automatisation, de l'électrification et de la digitalisation, des techniciens contrôleurs essais électriques et réception client (H/F) pour son site de Chartres-de-Bretagne.Les missions du poste : Effectuer le contrôle et l'inspection des tableaux selon les attendus du clientGarantir le bon fonctionnement des équipements selon les normes Contribuer à l'amélioration des performances (qualité, délais.) et de la satisfaction des clientsDémontrer la conformité du tableau lors de la recette, en collaboration avec les chefs de projets Effectuer les essais spécifiques demandés par le client : réaliser les tests, rédiger le compte-rendu de recette Collaborer et faire du reporting auprès du Project Manager en respectant les méthodes et le contrôle qualitéLe profil recherché : BTS Electrotechnique / Gestion IndustrielleBonne maîtrise de la langue anglaiseInformations sur le poste : Horaires : en journéeLieu de travail : Chartes-de-Bretagne (accès bus, parking gratuit)Salaire : rémunération attractive avec différentes primes Contrat : - CDI pour un profil expérimenté Avantages : Intéressement et participation, RRT, participation aux frais de transport, crèche inter-entreprise, tickets restaurant, mutuelle santé compétitive, avantages CSEPostulez en envoyant votre lettre de motivation et CV

Experience: 3 An(s)Compétences: Electricité,Contrôler l'état de fonctionnement d'un appareil,Eprouver un appareil dans des conditions extrêmes,Relayer de l'information,Sélectionner le matériel de contrôle ou d'essais et vérifier sa conformitéLangues: Anglais souhaitéPermis: BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T) souhaité,B - Véhicule léger souhaitéQualification: TechnicienSecteur d'activité: Formation continue d'adultesListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).