Responsable de Maintenance TCE Réf 916 H/F - Groupe Stihle

Êtes-vous STIHLÉ? Le groupe Stihlé s'est continuellement développé depuis plus de 50 ans comptant aujourd'hui plus de 500 collaborateurs. Nous sommes devenus leader en Alsace dans le domaine du chauffage, du sanitaire, de la climatisation et dans la majorité des travaux du second oeuvre. L'atout majeur de notre groupe ? Notre capital humain ! Faire carrière chez Stihlé, c'est être considéré(e), évoluer et s'épanouir au sein d'une structure à taille humaine. Devenez STIHLÉ, rejoignez-nous!
Votre profil :Vous avez une formation technique Bac +2 ou 3 et avez déjà managé une équipe en direct.Une expertise en sanitaire, chauffage et électricité serait un vrai plus ! Vous maitrisez le pack office (World, Excel, Outlook).Ce poste est fait pour vous si vous avez un bon relationnel, la capacité de prendre des initiatives et des décisions, si vous êtes à l'écoute des autres et très sensible au pilotage budgétaire. Vous êtes titulaire du permis BVos missions:Manager l'équipe de techniciens aux compétences diversesPréparer, organiser et suivre la planification des interventions curatives et préventivesCommande du matériel et suivi de l'approvisionnement pour les équipesTraitements des rapports d'interventions journaliers Etablissement des devis et mise en facturation des interventionsSuivre les commandes clients pour assurer les délais d'interventionSuivre les clients en menant des réunions de suivi (vous serez le contact direct du client)Mettre en place et suivre les règles d'hygiène, de sécurité et de qualitéAnimer la démarche RSE de l'entrepriseAvantages :Rémunération attractive, 35h/4jours, véhicule de service et téléphone après période de validationSelon contrat: carte tickets restaurants ou paniers selon contrat , CE avantageux, primes diverses, mutuelleConformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.

Experience: 5 An(s)Compétences: Elaborer des actions ou des règles de prévention,Evaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure,Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressourcesPermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Agent de maîtriseSecteur d'activité: Services administratifs combinés de bureauListe des qualités professionnelles:Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.