Manutentionnaire Cariste H/F - Conditionnement Angevin

Vos missions principales : --> Manutention de marchandises :- Charger et décharger des camions afin d'assurer la fluidité des réceptions et expéditions de la marchandise dans les délais impartis et dans le respect des consignes données- Contrôler la qualité des palettes de marchandises convoyées et les refaire si besoin pour assurer l'intégrité du produit jusqu'à réception par le destinataire- Transférer de la marchandise vers les différentes zones (Stockage, production, réception, expédition,.) en fonction des consignes indiquées dans les documents internes- Organiser le rangement des produits en fonction de l'espace disponible et des conditionnements -->Administratif :- Saisir et vérifier les informations nécessaires pour éditer des bons de livraison (relevés de palettes)- Contrôler et remplir les lettres de voiture ou CMR (documents de chargement de camion) pour s'assurer de la conformité de la réception- Émettre des réserves sur le CMR en cas de litige- Contrôler le plomb et le câble de tir du camion à l'arrivée et au départ pour s'assurer que la marchandise arrive conformément à ce qui était prévuVos missions annexes :- Participer à l'organisation des expéditions et des réceptions- Filmer des palettes pour assurer la stabilité de la marchandise lors du convoyage- Répartir physiquement la marchandise en fonction des consignes de préparation- Poser une étiquette sur chaque article afin d'assurer son identification pour les clientsCACES 1 et 3 obligatoire. La connaissance de SAP est un plus. Horaires : 8h15 - 16h du lundi au vendredi avec 45 minutes de pause.

Experience: Débutant accepté - CACES 1 et 3 obligatoiresCompétences: Charger, décharger, manutentionner des produits,Conduire un chariot élévateur en respectant les normes de sécurité,Contribuer à la préparation des commandes,Réaliser des opérations de stockage et de déstockageLangues: Français exigéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Activités de conditionnementListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.