Assistant de Service Social en Milieu Hospitalier H/F - Centre Leon Berard
- Lyon - 69
- CDD
- Centre Leon Berard
Les missions du poste
Le Centre Léon Bérard (CLB) est LE pôle de référence régional en cancérologie.Membre de la Fédération UNICANCER, nous sommes à la fois un hôpital et un centre de recherche.les soins : les équipes soignantes prennent en charge plus de 40 000 personnes par an, et veillent à la personnalisation du parcours de soins et à la qualité de l'information.La recherche : plus de 600 chercheurs travaillent quotidiennement sur notre site, couvrant les domaines de la recherche fondamentale.
Dans le cadre d'un remplacement URGENT, nous souhaitons renforcer notre service social, le plus rapidement possible, pour un premier contrat en CDD de 2 mois à pourvoir immédiatement : être disponible sur tout le mois d'août et tout le mois de septembre est donc nécessaire.Au Centre Léon Bérard, le service social intervient dans l'ensemble des services (HDJ - Hôpital de Jour, médecine, chirurgie.) ainsi que dans le cadre de l'Hospitalisation A Domicile (HAD) et de la coordination des Soins A Domicile (SAD).En lien avec les patients et leur entourage, le personnel médical, soignant et paramédical, vous identifiez les besoins du patient, afin, notamment, de participer à l'élaboration du projet de sortie.Vous intervenez également sur l'accès aux droits, et aux soins et ce tout au long du parcours du patient.PROFIL ET COMPÉTENCES : - Diplôme d'Assistant de Service Social ***obligatoire*** - Une expérience en milieu hospitalier est un plus : connaitre l'organisation d'un établissement de soins (circuit du patient, interlocuteurs privilégiés.).- Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire et mobiliser les partenaires adaptés.- Être réactif et autonome.- Savoir prendre du recul.- Avoir de fortes capacités relationnelles.
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)Qualification: TechnicienSecteur d'activité: Activités hospitalièresListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.