Exploitant - Exploitante Transport H/F - Envie 2E Transport

La structure ENVIE 2E Transport, entreprise d'insertion au sein du Groupe Estille, recherche pour renforcer l'équipe sur ce second semestre sa ou son futur(e) Exploitant(e) Transport (poste en CDD).LES MISSIONS:Rattaché(e) au Directeur Opérationnel, au sein d'une équipe de 5 personnes, vos missions principales sont :- Gérer l'exploitation au quotidien : plannings, tournées...- Encadrer et piloter les conducteurs PL et VL- Gérer les moyens humains et matériels- Accompagner, encadrer et former les salariés en parcours d'insertion. Participer à leur montée en compétence : évaluation, points d'étapes, échanges avec la conseillère en insertion professionnelleLE PROFIL :- Vous êtes un homme ou une femme de terrain avec une ou plusieurs expériences sur un poste similaire- Vous êtes idéalement titulaire d'un Bac Pro ou Bac +2 Logistique et Transport- Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment Excel et Internet- Vous êtes autonome et rigoureux(se)- Vous faîtes preuve de patience, de pédagogie et avez une appétence pour la transmission- Vous êtes attiré(e) par l'économie circulaire, l'inclusion, le transport et la logistique- Vous savez vous adapter à un environnement riche et complexe

Experience: 3 An(s)Compétences: Constituer un dossier de transport,Assurer une communication efficace au sein de l'équipe de conducteurs et de conductrices,Coordonner les opérations de chargement et de déchargement,Etablir et mettre à jour les plannings des conducteurs et des véhicules,Gérer les urgences et les imprévus lors des opérations de transport,Organiser les itinéraires de transport pour optimiser les temps de trajet,Renseigner et mettre à jour des outils de suivi et de traçabilité de l'activité (tableaux de bord, relevés d'incidents, qualitéetc.)Qualification: Agent de maîtriseSecteur d'activité: Transports routiers de fret interurbainsListe des qualités professionnelles:Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).