Technicien HSE H/F - Synergie

Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans l'agroalimentaire un(e) TECHNICIEN(NE) QHSE H/F.

Vos missions :

-Organiser et maintenir le système de management de la qualité et superviser sa déclinaison à tous les niveaux de l'entreprise.
-Définir et mettre en oeuvre le plan de communication sur la politique et le programme qualité.
-Assurer la bonne compréhension et l'application des procédures et démarches qualité à travers les formations et l'assistance méthodologique.
-Identifier et analyser les problèmes qualité et proposer des actions correctives.
-Promouvoir les plans d'amélioration de la performance, la culture d'amélioration continue et les meilleurs pratiques auprès des collaborateurs.
-Définir et suivre les outils de gestion de la qualité (système documentaire, indicateurs...).
-Organiser et superviser des audits qualité internes et externes.
-Assurer la veille normative et réglementaire.
-Préparer les démarches de certification ou d'accréditation spécifiques et assurer la pérennité des certifications en vigueur.
-Définir les plans d'actions liés à l'hygiène.
-Réaliser les prélèvements, les auto-contrôles et la métrologie de l'entreprise.

Horaires : Horaires de journée avec pause repas
Ambiance de travail : Travail de bureau avec des déplacements au niveau des salles de travail (au froid (inférieur à 10°C), en milieu humide et bruyant (mise à disposition des bottes antidérapantes, des vêtements (blouse et pantalon) et des protections auditives)).
Salaire à définir selon profil et expérience.

Compétences requises :

-Savoir gérer les priorités.
-Être force de proposition.
-Savoir utiliser un ordinateur.
-Savoir communiquer avec les différents interlocuteurs de la société.
-Savoir respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
-Etre rigoureux(se) et organisé(e).
-Savoir lire et écrire le français.

Compétences particulières à réaliser lors de l'embauche :

-Maitrise de l'outil informatique.
-Être familier(e) avec le milieu industriel.

Niveau de formation :

-Bac +5 en Qualité, Sécurité, Environnement.
-Bac +3 en Qualité, sécurité, Environnement avec de l'expérience.