Alternance - Assistant Comptable et Trésorerie H/F - Petits-fils développement

Petits-fils est le réseau d'agences qui dépoussière le secteur de l'aide à domicile en parlant de choses graves sans être grave. Nos services personnalisés sont assurés par des auxiliaires de vie diplômés, ou certifiés Croix-Rouge, et expérimentés. Toutes et tous ont le souci constant de rendre le quotidien des personnes âgées et de leurs familles plus agréable et plus doux. Chez Petits-fils, c'est tout simplement en pensant à nos grands-parents que nous sélectionnons les auxiliaires de vie qui travaillent avec nous.
Notre histoire :Depuis sa création en 2007, le réseau Petits-fils ne cesse de croitre : aujourd'hui, nous sommes un acteur incontournable dans le secteur de la dépendance et du maintien à domicile des personnes âgées et handicapées. Au quotidien, ce sont plus de 320 agences, basées partout en France, qui à travers une offre premium, accompagnent les familles, les bénéficiaires et leurs intervenants à domicile.Ce qu'il faut retenir de nous :Pour faire face aux défis du secteur, Petits-fils n'a cessé d'innover mais notre promesse est toujours la même : aider nos clients dans les actes de la vie quotidienne avec la même exigence que si c'étaient nos propres grands-parents et, dans une démarche permanente de symétrie des attentions, accompagner et soutenir aux mieux les aides à domicile qui exercent un métier essentiel.Vos missions :Vous serez guidé(e) et accompagné(e) dans la prise en main de votre poste et dans la montée en compétences. Vous serez rattaché au responsable comptable et au responsable trésorerie. Comptabilité couranteSaisir et contrôler les écritures comptables (achats, ventes, trésorerie, opérations diverses)Effectuer les rapprochements bancaires et lettrer les comptesAssurer le suivi des comptes fournisseurs et clientsClasser et archiver les pièces justificativesClôtures et arrêtés de comptesContribuer aux clôtures mensuelles et annuellesCalcul et saisie des provisionsCalcul des dotations aux amortissementsTravaux de cut-off (charges et produits constatés d'avance)Préparer les dossiers de révision des comptesFiscalitéParticiper à l'établissement des déclarations fiscales périodiques (TVA, acomptes IS, taxes diverses)Contribuer aux travaux de détermination du résultat fiscalReporting et tableaux de bordProduire des reportings comptables à destination des associés franchisésParticiper à l'élaboration d'indicateurs de suivi financierStructuration du serviceParticiper à la reprise et à l'organisation des données comptables des sociétés internaliséesContribuer à la mise en place des procédures comptables et des outils du serviceInteragir avec les équipes opérationnelles des franchisés pour collecter les informations nécessairesTrésorerieÉlaborer et mettre à jour les prévisions de trésorerie (cash forecast) en collaboration avec les équipes comptables et opérationnelles.Préparer et initier les paiements dans le respect des procédures internes et assurer le suivi des opérations dans Kyriba.Participer à la gestion de la relation bancaire, notamment au suivi des dossiers KYC (Know Your Customer), à la mise à jour de la documentation bancaire et au traitement des demandes des partenaires bancaires.

Compétences techniquesMaîtrise des fondamentaux de la comptabilité générale et analytiqueConnaissances en fiscalité des entreprises (TVA, impôt sur les sociétés)Notions de consolidation et de comptabilité multi-entités (appréciées)Maîtrise d'Excel (tableaux croisés dynamiques, formules de base)Connaissance d'un logiciel comptable (Sage FRP1000) appréciéeCompétences comportementalesRigueur et souci du détailSens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèleAutonomie et esprit d'initiativeAdaptabilité dans un contexte de création et d'évolution rapideAisance relationnelle pour les échanges avec les équipes opérationnellesGoût du travail en équipeLieu de travail : 183 rue de Javel - Paris 15eDate d'embauche : Septembre 2026Contrat : Contrat apprentissage ou professionnalisation Avantages :Bureau sympaDes collègues incroyablesParcours d'intégrationTitres restaurantRemboursement du pass Navigo à hauteur de 75%Formations interneMutuelle à 100%Team buildingDe formation Bac +4 en comptabilité.N'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe."Petits-fils se mobilise en faveur de l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap !" OK, tu as un handicap. Et alors ? Une fois que c'est dit, passons !Chez Petits-fils, on préfère te parler de ta nouvelle aventure professionnelle. Ça te dirait de nous rejoindre et d'occuper un poste chez nous ? Tu l'as compris, on a des attentes très élevées mais on a surtout l'envie de transmettre et d'accompagner tous ceux qui sont motivés ! Et pour ce qui est de ton arrivée, pas d'inquiétude, on s'occupe de tout !Notre promesse :En intégrant Petits-fils, vous rejoignez un solide groupe en pleine croissance qui oeuvre dans un secteur à impact positif.Au quotidien, nous veillerons à votre épanouissement et à votre évolution. Nous saurons apprécier vos qualités humaines et votre contribution au projet d'entreprise.Nous serions heureux de vous rencontrer !