Domaine de Chantilly - Fonde de Pouvoir Adjoint a l'Agent Comptable Secondaire H/F - Service Public

A PROPOS DU DOMAINE DE CHANTILLY Le domaine de Chantilly est situé dans l'Oise, au nord de Paris, à 30 mn en train de la gare du Nord. Il s'agit d'une des fondations abritées de l'Institut de France. Par donation du 25 octobre 1886, le duc d'Aumale a confié le domaine de Chantilly à l'Institut de France. Le Domaine de Chantilly - Fondation d'Aumale, composé du Château de Chantilly (château, musée, Grandes Écuries, parc et domaine forestier), matérialise la donation faite par le duc d'Aumale à l'Institut de France : tous les biens, droits ou ressources sont gérés par l'Institut de France, personne morale de droit public à statut particulier. En quelques phrases et quelques chiffres, le domaine de Chantilly, c'est : - plus de 658 000 visiteurs (en 2025)- 139 agents permanents (en 2025) - Un château du XVI et du XIXème siècle et son mobilier d'époque, souvenirs intacts du duc d'Aumale ; - Le musée Condé : la 2ème collection de peintures anciennes après le Louvre, des collections exceptionnelles d'arts graphiques, d'objets d'art, d'archives historiques, de livres précieux et manuscrits, dont les célèbres « Très Riches Heures du duc de Berry »- Un parc de 115 hectares (parterres dessinés par Le Nôtre)- Un domaine forestier et immobilier considérable- Les Grandes écuries et le musée vivant du Cheval - Des spectacles ...Pour de plus amples informations : https://chateaudechantilly.fr/
DESCRIPTION DU POSTEPlacé(e) sous l'autorité hiérarchique de l'Agent comptable secondaire du domaine de Chantilly, le (la) Fondé(e) de pouvoir l'assiste dans l'exercice de ses missions et contribue au pilotage de l'activité de l'agence comptable. À ce titre, il (elle) apporte son expertise aux services ordonnateurs et veille à la correcte application de la réglementation budgétaire, comptable et financière.Il (elle) assure le contrôle et le suivi des opérations relevant de son périmètre, notamment en matière de dépenses, de recettes, de financements et d'immobilisations, en garantissant leur régularité ainsi que la fiabilité des enregistrements comptables.Il (elle) contribue à la tenue de la comptabilité générale, à la production de comptes sincères et de qualité, ainsi qu'à la maîtrise des risques par le déploiement et l'amélioration continue du contrôle interne comptable et financier.Dans le cadre de ses missions, il (elle) participe à l'optimisation des processus comptables et financiers et concourt à l'atteinte des objectifs de performance de l'agence comptable.ACTIVITES DU TITULAIRE DU POSTESous l'autorité de l'Agent comptable secondaire du domaine de Chantilly, le (la) Fondé(e) de pouvoir, en qualité d'adjoint(e), l'assiste dans l'exercice de ses missions et assure son remplacement en cas d'absence, garantissant ainsi la continuité de l'activité de l'agence comptable secondaire.Il (elle) participe à la tenue et à la qualité de la comptabilité générale de l'établissement, à l'analyse des opérations financières ainsi qu'à l'application des procédures comptables et du dispositif de contrôle interne.Dans le cadre de la continuité de service et des nécessités de fonctionnement de l'agence comptable secondaire, ses missions peuvent être amenées à évoluer temporairement afin d'assurer la suppléance d'un autre membre de l'équipe en cas d'absence ou d'indisponibilité.A ce titre, il (elle) exerce notamment les missions suivantes :- Assurer le traitement des opérations comptables courantes, notamment la gestion des relevés de comptes et la mise à jour des tableaux de suivi- Instruire, contrôler et prendre en charge les demandes de paiement relatives aux dépenses de fonctionnement, d'investissement et de personnel, notamment les frais de mission, les opérations liées aux marchés publics de travaux et les éléments de paie- Instruire, contrôler et prendre en charge les ordres de recouvrer relatifs aux financements, en veillant à leur régularité, à la conformité des pièces justificatives et à leur correcte comptabilisation- Participer au recouvrement des créances et au traitement des procédures associées, notamment les avis à tiers détenteur- Garantir la fiabilité du suivi comptable de l'actif immobilisé en assurant le traitement et le contrôle des opérations patrimoniales, notamment les amortissements, reprises ...FICHE DETAILLEE SUR LE SITE DE L'INSTITUT DE FRANCE

PROFIL RECHERCHÉ / EXPERIENCE SOUHAITEELe recrutement est ouvert aux fonctionnaires de catégorie A ainsi qu'aux agents de catégorie B expérimentés ou de niveau B+, disposant d'une expérience confirmée en comptabilité publique et en gestion financière. Il est également ouvert aux agents contractuels justifiant d'une formation supérieure en comptabilité ou gestion (BTS, DUT/BUT ou DCG dans le domaine comptable) et d'une expérience professionnelle leur permettant d'exercer les missions confiées. Une expérience au sein d'un environnement comptable public (agence comptable d'un établissement public, collectivité publique ou services comptables de la Direction générale des Finances publiques) sera un plus, en permettant une prise en main rapide des enjeux et des spécificités du poste.Savoir-faire- Maîtriser le cadre réglementaire de la comptabilité publique et de la gestion budgétaire et comptable publique (GBCP) ainsi que les prescriptions générales applicables aux comptables publics - Maîtriser les référentiels comptables et juridiques de l'État : Instruction comptable commune (ICC), Instruction juridique commune (IJC) et Recueil des normes comptables des établissements publics nationaux (RNCEP)- Garantir la qualité comptable, la fiabilité des comptes et la conformité des procédures au regard des normes en vigueur- Piloter et renforcer les dispositifs de contrôle interne comptable et financier afin de maîtriser les risques- Analyser les opérations complexes et apporter une expertise technique aux services ordonnateurs et à l'équipe comptable- Maîtriser les processus de gestion immobilière dans le secteur public et leurs incidences budgétaires, comptables et patrimoniales- Accompagner les évolutions réglementaires et veiller à leur correcte déclinaison opérationnelle.Savoir-être- Faire preuve d'une rigueur exemplaire et d'un sens élevé de l'éthique professionnelle, en garantissant la confidentialité des informations traitées- Faire preuve d'autonomie, de discernement et de sens des responsabilités dans la conduite des missions- Développer une capacité d'analyse et de synthèse permettant d'apprécier les enjeux, d'identifier les risques et de proposer des solutions adaptées- Etre force de proposition et contribuer à l'amélioration continue des procédures et des organisations- Savoir anticiper, rendre compte et alerter de manière pertinente sur les situations à risque ou sensibles- Concilier exigence réglementaire, sécurisation des opérations et qualité du service rendu- Faire preuve d'aisance relationnelle et adapter sa communication à des interlocuteurs variés, en favorisant la coopération et le travail transversal- Démontrer des qualités de pédagogie, de conviction et de diplomatie dans l'accompagnement des équipes et des partenaires- Faire preuve d'organisation, de réactivité et d'adaptabilité pour gérer les priorités dans un environnement exigeant.