Responsable de Service RH au Sein de la Cellule de Coordination des Cpp H/F - Service Public

Placé(e) sous l'autorité de l'agent comptable et chef des services administratifs et financiers, le (la) titulaire de ce poste sera chargé(e) des missions suivantes, en lien direct avec les interlocuteurs internes (Président(e)s et responsables administratif(ve)s des 39 CPP) et externes (DGOS, CNRIPH, ARS, APHP...):Préfiguration de la division de gestion des responsables administratif(ve)s des 39 CPP;Suivi rigoureux de la situation administrative des agents (contrats, évolution de carrière, EAE etc.);Préparation des mouvements variables de la paie (mutuelle, transports, relevés d'heures, titres restaurant etc.);Élaboration des actes administratifs (contrats, conventions, avenants etc.);Gestion du temps de travail (absences, temps partiels, télétravail, congés/RTT/CET, etc.);Gestion de l'absentéisme et de la santé (maladie, accidents de service, etc.);Accueil, information et accompagnement des agents dans leurs démarches administratives et dans la compréhension des éléments de leur carrière et de leur rémunération.

Compétences requisesConnaissance générale des ressources humaines et des textes réglementaires relatifs à la gestion des ressources humaines;Connaissance de la réglementation et du statut des agents de la fonction publique ainsi que des contractuels;Rigueur et sens de l'organisation;Capacité à prendre des initiatives et à rendre compte;Qualités relationnelles et diplomatie;Capacité à travailler en autonomie;Sens de la confidentialité et discrétion.ExpérienceUne expérience en paie et gestion du personnel en service RH ou auprès d'un organisme public est requise.Logiciels métier utilisés sur le posteSuite officeSIRH Elap / AragonCepage (module Virtualia paye à façon)