Educateur Sportif - Dame Chambray H/F - Adapei Esat la Thibaudiere

Vos missions : Sous l'autorité de la Direction, vous serez chargé (e) de :- Concevoir et animer des activités physiques et sportives adaptées- Développer les capacités motrices, l'autonomie et la confiance en soi- Favoriser la socialisation, le bien-être et l'inclusion par le sport- Adapter les activités aux capacités et aux besoins de chaque jeune- Participer au projet personnalisé d'accompagnement et au travail en équipe pluridisciplinaire- Assurer les observations, les transmissions et les écrits professionnels- Être force de proposition en termes de partenariat et de matérielVotre profil : Compétences et connaissances :- Connaissance du développement de l'enfant et de l'adolescent en situation de handicap- Maîtrise des activités physiques et sportives adaptées- Capacités d'observation, d'adaptation et d'évaluation- Qualités relationnelles et aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire- Sens de l'organisation, autonomie et discrétion professionnelle- Capacités rédactionnelles et maîtrise des outils informatiquesVos avantages : - Indemnité Métiers Socio-Educatifs de 238 € brut/mois - 18 jours de congés supplémentaires en complément des congés légaux- Régime de mutuelle plus favorable que les dispositions légales et conventionnelles.- Des possibilités de formation continue : Nous vous soutenons dans votre parcours professionnel avec des formations adaptées à vos besoins et à votre évolution

Experience: 1 An(s)Compétences: Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants,Concevoir un projet éducatif,Evaluer le niveau de départ du pratiquant,Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique,Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifsPermis: B - Véhicule léger souhaitéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Aide par le travailListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.