Educateur de Jeunes Enfants H/F - Ifac Etab Petite Enfance

Être en charge de la dimension pédagogique et éducative de la structure :- Accompagner les personnels et contribuer à la formation de l'équipe de salariés autour de la dimension éducative et pédagogique- Participer à l'élaboration du projet éducatif et pédagogique de la structure.- Être moteur de la mise en place du projet pédagogique- Référente de section, EJE détachée référente pédagogique d'une section. - Continuité de directionActivités principalesSous la responsabilité de la directrice :Élaboration du projet pédagogique Management du personnelMettre en place les orientations et objectifs définis par la direction de l'IFACTravail en collaboration étroite et permanente avec la directrice et les 2 autres EJETravail en section avec l'équipeDéveloppement du réseau et partenariat particulièrement culturel et médico-socialAccueil et suivit des stagiaires Savoirs :- Informer les parents- Savoir être à l'écoute de l'enfant, des parents et de l'équipe- Encadrer et former les équipes sur le plan pédagogique- Gérer et commander le matériel après validation de la directrice- Travailler en réseau avec d'autres professionnelles pour créer des passerelles- Faire preuve de curiosité et affiner ses connaissances dans le domaine de la Petite Enfance- Mener à bien ses missions en organisant des temps nécessaires, en dehors du groupe d'enfants, pour l'élaboration et la réflexion des projetsSavoir- faire comportementaux :- Rigueur, ponctualité, disponibilité, assiduité- Respect du secret professionnel- Capacité d'organisation dans le travail- Esprit d'initiative- Communication et sens du travail en équipe- Réfléchir en équipe sur les principes de travail et adhérer aux valeurs éducatives de l'équipe

Experience: Débutant acceptéCompétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Accueil de jeunes enfantsListe des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.