Assistant Maître d'Oeuvre - Maison Individuelle H/F - Valtom Construction

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Assistant Maître d'Oeuvre H/F afin d'accompagner les dirigeants / maîtres d'oeuvre dans l'ensemble de leurs missions : relation client, développement commercial, suivi administratif, préparation technique et suivi de chantier.Le poste est polyvalent et évolutif. Il s'adresse à une personne sérieuse, organisée, avec une bonne connaissance du bâtiment et une vraie envie de s'investir dans des projets de maisons individuelles.Vos missionsAdministratif et préparation des dossiers- Assister le maître d'oeuvre dans le montage et le suivi des dossiers clients.- Participer à la préparation des documents administratifs et techniques.- Suivre les devis, marchés, commandes, situations et factures.- Classer et organiser les documents de chantier : plans, comptes rendus, photos, échanges clients et entreprises.- Assurer le lien entre les clients, les artisans, les bureaux d'études et les partenaires.Suivi de chantier- Participer à la préparation et à l'organisation des chantiers.- Assister aux réunions de chantier.- Rédiger les comptes rendus de chantier.- Suivre l'avancement des travaux, les délais et les points bloquants.- Contrôler la bonne exécution des travaux selon les plans, descriptifs et règles de l'art.- Coordonner les interventions des entreprises avec le maître d'oeuvre.- Participer au suivi des réserves jusqu'à la réception des travaux.Relation client et développement commercial- Accueillir et qualifier les prospects souhaitant faire construire leur maison.- Comprendre les besoins du client : terrain, budget, style de maison, surface, délais et attentes.- Présenter l'entreprise, son fonctionnement et son accompagnement.- Participer aux rendez-vous clients.- Aider à la préparation des premières estimations budgétaires.- Relancer les prospects et suivre les dossiers commerciaux.- Accompagner le client jusqu'à la signature du contrat.Interventions sur chantierSelon les besoins de l'entreprise et en fonction de ses compétences, la personne recrutée pourra être amenée à participer à la realisation de certains travaux sur les chantiers. Cette mission est complémentaires aux missions principales du poste et dépendra du profil de la personne recrutée.Profil recherchéVous êtes issu(e) d'une formation dans le bâtiment, la conduite de travaux, l'économie de la construction, le génie civil ou la maîtrise d'oeuvre.Une première expérience dans la maison individuelle, le suivi de chantier, le dessin, le chiffrage ou la relation client serait un plus.Nous recherchons avant tout une personne polyvalente, rigoureuse et motivée, capable d'apprendre rapidement et d'assister le maître d'oeuvre dans ses missions quotidiennes.Compétences attendues- Bonne compréhension des plans et documents techniques.- Connaissances générales des différents corps d'état du bâtiment.- Sens de l'organisation et rigueur administrative.- Bon relationnel avec les clients, artisans et partenaires.- Aisance avec les outils informatiques : mails, Word, Excel, dossiers numériques.- Capacité à se déplacer sur chantier.- Permis B obligatoireConditions du poste- Poste : Assistant Maître d'Oeuvre H/F- Contrat : CDI ou CDD selon profil- Temps de travail : Temps plein- Lieu : Entreprise basée à Airel - Télé travail- Rémunération : Selon profil et expérience- Déplacements : Manche / Calvados- Prise de poste : Dès que possibleCandidatureTransmettre votre CV et lettre de motivation avant le Vendredi 31 Août à ****@****.**

Experience: Débutant acceptéCompétences: Techniques commerciales,Concevoir et gérer un projet,Elaborer, suivre et piloter un budgetPermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Activité des économistes de la constructionListe des qualités professionnelles:Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.