Etiqueteur H/F - France Travail

Humando recrute.Au sein de l'atelier de production, vous participez aux opérations de conditionnement et de préparation des produits finis avant leur expédition.Missions- Réaliser l'étiquetage des produits finis conformément aux consignes de production.- Effectuer le conditionnement des produits selon les modes opératoires établis.- Contrôler la conformité visuelle des produits et des emballages.- Compter les produits afin de garantir la conformité des quantités conditionnées.- Constituer les cartons, lots ou colis selon les demandes clients.- Palettiser les produits finis en respectant les règles de stabilité et de sécurité.- Maintenir un poste de travail propre et organisé.- Respecter les procédures qualité, sécurité et hygiène de l'entreprise.Profil recherché- Une première expérience en conditionnement, logistique ou production industrielle est appréciée.- Vous êtes rigoureux(se), dynamique et méthodique.- Vous êtes capable de travailler à un rythme soutenu tout en garantissant la qualité de votre travail.

Experience: Débutant acceptéCompétences: Approvisionner une machine en matière première ou en produit,Assurer la conformité des produits finis,Conditionner des produits,Organiser et contrôler un approvisionnement,Réaliser des opérations manuelles de façonnage ou routageQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Activités des agences de travail temporaireListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).