Recrutement Omniciel

Stage Consultant Junior Recrutement & Business Development - IT & Digital H/F - Omniciel

  • Marseille 7e - 13
  • Stage
  • Omniciel
Publié le 30 juillet 2026
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Les missions du poste

Omniciel est un cabinet de recrutement spécialisé en Informatique, Télécoms et Digital.Omniciel c'est la proximité d'un accompagnement sur mesure depuis 10 ans.Actuellement, c'est plus de 25 postes à pourvoir, ingénieurs, développeurs, CTO, DSI, etc. (liste détaillée sur notre site internet). Nous intervenons en PACA : Marseille, Aix en Provence, Toulon, Avignon, Nice, Sophia Antipolis, Arles, Nimes et Montpellier. Mais aussi Lyon, Paris, Nantes et Lille. Les entreprises qui nous font confiance :Plus de 100 entreprises et institutions. Siège de grand groupe (2 dans le Top 5 en PACA), Editeur de Logiciels, SSLL, entreprises du Multimédia et Web, SSII (2 ESN dans le top 5 européen) et TPE Innovantes. Les candidats qui font appel à nos services :42 000 candidats spécialisés en Informatique et Télécoms en veille d'opportunités. Un suivi détaillé des compétences pour chacun d'eux.9 000 candidats de la fonctions support du secteur Digital (dirigeants, managers, commerciaux,...) CABINET DE RECRUTEMENT SPÉCIALISÉ EN INFORMATIQUE, TÉLÉCOMS ET DIGITALCONSEIL EN RESSOURCES HUMAINESEXECUTIVE SEARCH - APPROCHE DIRECTEÉVALUATION - COACHING Accompagnement Ressources Humaines, Omniciel est un véritable catalyseur de talents. Fort de son expérience et de son degré d'analyse, il sait déceler les personnes qui sauront faire avancer vos projets informatiques et digitaux conformément à vos exigences.Particulièrement attaché à la dimension humaine de chaque projet, Omniciel suit avec attention ses candidats pour faciliter l'expression de leurs compétences, et accompagne ses clients sur toute leur dimension RH. Notre cycle formalisé de la demande du client est la garantie de fidéliser chacun d'entre vous: Clients et Candidats.
Omniciel est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers IT & Digital, basé à Marseille.Nous accompagnons nos clients autour de deux activités :Top Executive - France entière : recrutement de dirigeants et décideurs Tech (DSI, CTO, CDO...)Cadres Tech & Middle Management - Sud-Est : recrutement de cadres et experts IT & DigitalNous intervenons auprès d'entreprises et d'institutions de secteurs variés, sur des recrutements stratégiques comme opérationnels.Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) étudiant(e) en année de césure souhaitant découvrir un métier à la croisée du conseil, du recrutement, du business development et de la communication.Vos missions :Rattaché(e) directement au dirigeant du cabinet et en lien avec les consultants, vous participez progressivement à l'ensemble de la chaîne de valeur du cabinet.Recrutement & Talent Acquisition :Participer aux briefs clients et à la compréhension des besoinsContribuer à la définition des stratégies de rechercheIdentifier et sourcer des cadres, experts et dirigeants IT & DigitalApprocher directement des candidatsParticiper aux qualifications et entretiensSuivre et accompagner les candidats tout au long du processusBusiness Development :Identifier des entreprises et décideurs cibles : DG, DRH, DSI, CTO...Participer aux actions de prospection et de développement : LinkedIn, emailing, téléphoneRéaliser des recherches et veilles sur les entreprises et marchésContribuer à la préparation des rendez-vous et propositions commercialesParticiper au développement et au suivi de notre portefeuille clients et prospectsCommunication, Marketing & Écosystème :Participer à la communication du cabinet sur LinkedIn et les réseaux professionnelsCréer et valoriser des contenus autour de nos recrutements, métiers et expertisesContribuer aux campagnes d'emailing et newslettersParticiper à l'organisation et à la communication de conférences, rencontres et événements professionnelsAnimer nos communautés de candidats, clients et partenairesLes missions pourront évoluer selon votre formation, vos compétences et vos envies.Ce stage permet de développer une vision très complète du fonctionnement d'un cabinet spécialisé :Recrutement et approche directeCompréhension des métiers et organisations IT & DigitalRelation avec des cadres et dirigeantsDéveloppement commercial BtoBCommunication et marketing professionnelUtilisation d'outils ATS, CRM, LinkedIn, emailing et IAVous serez exposé(e) à des interlocuteurs variés : candidats, entrepreneurs, DRH, managers Tech, DSI et dirigeants.

Le profil recherché

Vous êtes étudiant(e) Bac +4/5 en année de césure, en école de commerce, IAE, université ou formation équivalente.Nous recherchons avant tout une personnalité :Curieuse et intéressée par le monde de l'entrepriseÀ l'aise dans les relations et les échangesStructurée, impliquée et autonomeAttirée par le recrutement, le conseil et/ou le business developmentSensible à la communication et aux outils numériquesIntéressée par l'univers de la Tech et du DigitalUne première expérience commerciale, RH, associative, entrepreneuriale ou en communication est appréciée.

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