Formation Agent Second Œuvre H/F - FMS - Facylities Multi services

Offre d'emploi en Entreprise Adaptée réservée aux bénéficiaires d'une Reconnaissance Qualité Travailleur Handicap (RQTH) ou une équivalence, en cours de validitéFaCylities Multi Services : (FMS) Entreprise Adaptée spécialisée dans la logistique, les métiers du numérique, le textile, la fonction RH et la formation ainsi que le bâtiment second-oeuvre, compte plus de 900 collaborateurs dans le Sud-Ouest. Toujours en forte croissance, FMS- EA a pour objectif : le développement de l'emploi pour les personnes en situation de handicap (62 % de nos effectifs) et la qualité exemplaire des prestations proposées.Entreprise multi sites, le siège de FMS est basé à Saint Geours de Maremne (40) et se déploie sur les communes de : Mérignac et Cestas (33), Bayonne et Idron (64), Tarbes (65), Soorts Hossegor et Peyrehorade (40) et enfin Toulouse (31).
Vous souhaitez apprendre un métier concret, polyvalent et utile au quotidien ? Rejoignez notre parcours de formation rémunéré du 12 octobre 2026 au 11 juin 2027 et développez vos compétences dans les domaines du second oeuvre, de la rénovation, de l'entretien et de la maintenance des bâtiments.En tant qu'Agent Second Œuvre vous participerez à l'entretien, la rénovation et l'amélioration des bâtiments et des espaces de travail, en alternant théorie et pratique.Les missionsTravaux de second oeuvre Préparation des supports Travaux de peinture intérieure et extérieure Travaux de finition et d'embellissement Rénovation, aménagement et réhabilitation des locaux Découverte de différents métiers : menuiserie, revêtements, cloisons, serrurerie, petite plomberie...Maintenance et entretien Contrôles simples des installations et équipements Entretien préventif Diagnostic de dysfonctionnements de premier niveau Réparations courantes et remise en étatOrganisation et sécurité Préparation des interventions et du matériel Organisation du chantier dans le respect des délais Application des règles de sécurité Sécurisation des zones d'intervention Gestion des outils, équipements et consommables Tri et évacuation des déchetsTravail en équipe Collaboration avec les différents intervenants et services Communication sur l'avancement des travauxConditions :Formation temps plein - 35 heures Rythme : 3 semaines de compagnonnage,pratique / 1 semaine de théorieLe processus de recrutement :PMSMP de 4 jours peut être réalisée en amont de la formation afin de découvrir l'environnement professionnel et de confirmer votre projet.Une demi-journée de sélection qui aura lieu le mardi 22 septembre 2026 au matin afin de rencontrer les candidats et d'évaluer leur motivation à intégrer le parcours.Informations complémentairesMutuelle d'entrepriseAccès au Comité Social d'Entreprise

Profil recherché Motivation pour les métiers manuels et techniques. Goût pour le travail concret et la polyvalence. Sens de l'organisation et de la rigueur. Capacité à travailler en équipe. Respect des consignes et des règles de sécurité. Envie d'apprendre et de développer ses compétences professionnelles.