Garde d'Enfant + H/F - Lecatfi
- Asnières-sur-Seine - 92
- CDI
- Lecatfi
Les missions du poste
Si vous avez envie de vous occuper de jeunes enfants, l'agence Kangourou Kids d'Asnières est à la recherche de plusieurs personnes pour la garde d'enfants.Votre profil: ponctuel(le), attentif(ve) et fiable.Nous vous proposons des missions de baby-sitting à temps partiel dès maintenant dans le nord du 92 (Asnières, Colombes, Bois-Colombes, Gennevilliers, La-Garenne-Colombes, Clichy, Villeneuve-La-Garenne).Plusieurs postes seront à pourvoir.Vous possédez une expérience vérifiable avec les enfants, êtes à l'aise avec l'aide aux devoirs. Vous êtes une personne dynamique, patiente qui fait preuve d'initiatives, de flexibilité et d'adaptation, alors cette mission est faite pour vous !Savoir-être professionnel(s) :- Faire preuve de rigueur et de précision- Faire preuve d'autonomie- S'adapter aux changementsVotre mission :- Aller chercher les enfants à la sortie de l'école et les raccompagner au domicile des parents- Leur donner le goûter- Aider aux ses devoirs- Donner le bain- Leur proposer des activités en attendant le retour des parents.- préparer leur repasNos avantages :- Formations tout au long de l'année- Frais de transport pris en charge en partie.- Carte avantage (réductions)- Panier Repas- Proposition d'activités manuelles à faire avec les enfants- Accompagnement personnaliséSalaire : entre 12,02 et 13,22 euros de l'heure +10% congés payés
Le profil recherché
Experience: Débutant acceptéCompétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfortLangues: Français souhaitéQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Accueil de jeunes enfantsListe des qualités professionnelles:Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.