Coiffeur H/F - Studio Avenue
- L'Isle-sur-la-Sorgue - 84
- CDD
- Studio Avenue
Les missions du poste
Nous cherchons un(e) coiffeur(se) pour un remplacement de congé maternité.
CDD (Contrat à Durée Déterminée) de 4 mois.
Début du contrat : début octobre.
Horaires :
24 heures par semaine.
3 jours par semaine : mercredi, vendredi, samedi.
Vous serez autonome dans votre travail.
Vos missions :
Couper et coiffer les cheveux des clients.
Conseiller les clients sur les soins capillaires.
Entretenir le salon et le matériel.
Profil recherché :
Une personne qui aime le contact avec les clients.
Une personne qui est motivée et ponctuelle.
Une personne qui aime travailler en autonomie.
Rejoignez-nous !
Vous ferez partie d'une équipe dynamique.
Vous travaillerez dans un environnement agréable.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Techniques de coupes de cheveux,Accueillir le client et l'installer,Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing,Réaliser une coupe ou une coiffure
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Coiffure
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences: Techniques de coupes de cheveux,Accueillir le client et l'installer,Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing,Réaliser une coupe ou une coiffure
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Coiffure
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).