Pilote de Prodcution H/F - Supplay

Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS.
Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démarche d'amélioration continue de notre performance RSE.
Ce score nous permet de mesurer notre impact environnemental, social et éthique en faveur d'une société plus durable et de renforcer nos actions en matière de RSE.
Pilotage des opérations industrielles et amélioration continue...

Et si tu pilotais bien plus qu'une production ?
Tu aimes quand ça tourne, quand c'est fluide, quand chaque maillon d'une chaîne industrielle fonctionne parfaitement ?
Tu es de ceux qui ne subissent pas la production... mais qui l'optimisent, la structurent et la font grandir ?
Alors ce poste est clairement fait pour toi

Responsable de Production (H/F)
Statut cadre - Prise de poste rapide

Ton terrain de jeu
Ici, tu ne gères pas simplement une production.
Tu es le chef d'orchestre.
Tu pilotes l'ensemble du pôle production et accompagnes tes équipes vers la performance, l'efficacité... et la fierté du travail bien fait.

Concrètement, tu vas :
- Manager les chefs de secteur (soudure, tôlerie, contrôle, expédition)
- Fédérer les équipes autour d'une vision claire et ambitieuse
- Structurer, optimiser et faire évoluer les process industriels
- Booster la performance (qualité / coûts / délais)
- Être moteur dans l'amélioration continue
- Insuffler une dynamique positive et humaine sur le terrain

Ce que je te propose
- Salaire : 60 KEUR brut annuel
- Véhicule de fonction (5 places)
- Primes selon les résultats
- Statut cadre

Pourquoi ce poste va te plaire ?
Parce que tu auras un vrai impact.
Parce que tu ne seras pas un simple exécutant.
Parce que tu vas construire, améliorer, structurer... et voir concrètement les résultats.

Prêt(e) à passer à la vitesse supérieure ?
Envoies ta candidature dès maintenant.
Ce poste n'attend plus que toi.

Le profil que j'attends (et que j'ai vraiment envie de rencontrer)
Tu n'es pas juste un(e) manager.
Tu es un(e) leader de terrain, capable de structurer, d'optimiser... et surtout d'embarquer les équipes avec toi.
Tu as cette capacité à voir ce qui peut être amélioré - et à le transformer concrètement en actions efficaces. Les process ne te font pas peur, au contraire : tu aimes les challenger, les affiner, les faire évoluer pour gagner en performance.
Avec une solide expérience en environnement industriel (environ 10 ans), tu as déjà piloté des équipes, pris des décisions, géré des enjeux de production et accompagné le changement.

Mais au-delà des compétences techniques, c'est aussi ta posture qui fera la différence :
- Tu sais fédérer, motiver et donner du sens
- Tu es exigeant(e) mais juste
- Tu es accessible, à l'écoute, humain(e)
- Tu avances avec pragmatisme et bon sens

En résumé :
Quelqu'un qui sait faire avancer la production... et les équipes en même temps.
Si tu te reconnais là-dedans, il y a de grandes chances qu'on ait envie de terencontrer.