Conseiller en Formation H/F - AFEC

Vos missions

Rattaché(e) à la Direction du centre, vous participerez activement au développement de l'activité formation.

Développement et promotion de l'offre de formation
- Informer et conseiller les candidats sur les dispositifs de formation.
- Présenter les parcours de formation et les modalités de financement.
- Participer aux actions de promotion du centre (forums, salons, journées portes ouvertes, réunions d'information).
- Représenter l'AFEC lors d'événements professionnels et institutionnels en Île-de-France.

Accompagnement des candidats
- Accueillir les prospects et analyser leurs besoins.
- Accompagner les candidats dans la définition de leur projet professionnel.
- Assurer le suivi des dossiers d'inscription et des parcours de formation.

Développement commercial
- Prospecter les entreprises du territoire.
- Développer et fidéliser un portefeuille de partenaires.
- Identifier les besoins en recrutement et en compétences des entreprises.
- Participer à la mise en relation entre les entreprises et les candidats.
- Effectuer des déplacements réguliers auprès des partenaires et entreprises de la région Île-de-France.

Suivi administratif et reporting
- Mettre à jour les outils de suivi et les bases de données.
- Participer à l'élaboration de reportings d'activité.
- Assurer le suivi des indicateurs de performance commerciale.

Profil recherché
- Vous préparez une formation de niveau Bac +3 à Bac +5.
- Vous avez un goût prononcé pour la relation client, le conseil et le développement commercial.
- Vous êtes dynamique, autonome et doté(e) d'un excellent sens de l'écoute.
- Vous possédez de bonnes capacités d'organisation et de communication.
- Une première expérience en vente, recrutement, formation ou relation clientèle serait un plus.
- La mobilité en Île-de-France est appréciée.

Pourquoi rejoindre l'AFEC ?
- Intégrer un organisme reconnu dans le domaine de la formation professionnelle.
- Développer vos compétences en conseil, accompagnement et développement com-mercial.
- Bénéficier d'un accompagnement de proximité tout au long de votre alternance.
- Participer à des projets à forte valeur humaine et sociale.
- Découvrir différents territoires et acteurs économiques grâce à une activité multisites.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Organiser et piloter un programme de formation

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.