Chef - Cheffe d'Atelier Engins de Levage et de Manutention H/F - Artus Interim le Mans

Vous suivrez intégralement les projets, de la demande des clients jusqu'à la facturation, dans le respect des consignes de sécurité et de la règlementation.Etudier les appels d'offresRéaliser l'étude de faisabilité et les configurations de grues adaptéesElaborer les devis et le chiffrageVisiter les chantiers (accès, environnement, implantation de la grue, métrés,...)Préparer le dossier technique en collaboration avec le bureau d'étudePlanifier et optimiser le matériel et les moyens humains (plans de chargement/déchargement des camions)Suivre l'exécution du chantier et organiser les VGPManager les équipes (communication technique avec les grutiers)Préparer les dossiers pour la facturationLe profil recherchéFort d'une expérience de 5 ans minimum, vous avez une bonne connaissance du milieu des grues à forte capacité (400T et plus) : Responsable de projet levage, Grutier expérimenté en gros levage, Chargé d'étude ou Chargé d'affaires ou Chargé/Responsable d'exploitation en levage lourd.Disponibilité, rigueur, réactivité, autonomie, initiative, adaptabilité, sens des responsabilités, sens du contact, sens du service, et esprit d'équipe, sont les qualités requises pour ce métier.Vous êtes passionné(e) par les grues, et vous souhaitez vous investir pleinement dans une entreprise en pleine croissance, au sein d'une équipe à l'ambiance conviviale.Nous vous accompagnerons dans votre intégration, à la découverte de notre fonctionnement, de nos équipes, de la spécificité de notre parc...Nous étudierons votre rémunération en fonction de votre expérience et vos compétences.

Experience: 5 An(s)Compétences: Contrôler les réparations,Organiser le travail d'une équipe,Planifier les réceptions de véhiculesPermis: B - Véhicule léger exigéQualification: CadreSecteur d'activité: Activités des agences de travail temporaireListe des qualités professionnelles:Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.