Collaborateur Comptable H/F - Bbm et Associes

Ce que vous ferez au quotidienAvec une réelle autonomie sur votre portefeuille, vous prenez des initiatives, supervisez des collaborateurs juniors et êtes l'interlocuteur(trice) de confiance de vos clients.Activités principales- Gérer en autonomie la comptabilité annuelle d'un portefeuille clients- Analyser des situations complexes en mobilisant vos connaissances pratiques et théoriques- Répondre aux demandes clients en lien avec le manager et rédiger des notes de synthèse- Réviser les comptes sous la supervision d'un collaborateur senior- Superviser et contrôler les travaux des collaborateurs de niveau inférieur- Établir l'ensemble des déclarations fiscales en autonomie- Remonter les informations importantes au manager avec discernementActivités complémentaires- Réaliser les états d'analyse de gestion : prévisionnels, contrôles budgétaires, tableaux de bord, statistiques- Établir les déclarations de revenus- Accompagner le client dans ses décisions et lui proposer des solutions adaptées- Assister les clients dans leurs relations avec l'administration fiscale, l'avocat, le commissaire aux comptes- Échanger et se coordonner avec les superviseurs paie et le responsable de service social- Accompagner et former techniquement les collaborateurs juniors- Participer à la planification de son portefeuille

Experience: 2 An(s)Compétences: Logiciels comptablesQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Activités comptablesListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).