Gestionnaire Paiement et Contrôle des Aides Financières Action Sociale H/F - Caisse Nationale d'Assurance Vieillesse (CNAV)
- Paris - 75
- CDD
- Télétravail accepté
- Caisse Nationale d'Assurance Vieillesse (CNAV)
Les missions du poste
Mission Envie de mettre vos compétences en gestion et en contrôle au service d'une mission d'intérêt général ?Rejoignez la Direction de l'Action Sociale Île-de-France de l'Assurance retraite en tant que gestionnaire paiement et contrôle des aides sociales. Au coeur de nos dispositifs d'action sociale, vous contribuerez à la sécurisation des aides versées aux bénéficiaires et à la fiabilité des processus de paiement. Vos missionsAu sein du Département Support et Transversalité, composé de 6 collaborateurs et placé sous la responsabilité d'un manager, vous veillez à la sécurisation et au suivi des aides accordées aux bénéficiaires.Vous contribuerez notamment à :Contrôler et sécuriser les dispositifs d'aideRéaliser des contrôles sur pièces afin de vérifier la bonne utilisation des fonds versés aux bénéficiaires ;Analyser les justificatifs transmis et vérifier leur conformité avec les aides accordées ;Identifier les situations nécessitant une régularisation et procéder, le cas échéant, au calcul des sommes indûment versées ;Assurer le suivi administratif des dossiers contrôlés et garantir la traçabilité des opérations réalisées.Assurer le traitement des paiementsRéaliser les opérations de mise en paiement manuelle des factures et des subventions dans les outils de gestion dédiés ;Veiller à la conformité des dossiers avant paiement (ordres de paiement, pièces justificatives, respect des procédures internes) ;Garantir la qualité et la fiabilité des données intégrées dans les systèmes d'information.Contribuer au pilotage de l'activitéProduire et mettre à jour les tableaux de bord de suivi des paiements réalisés ;Assurer le reporting nécessaire au suivi de l'activité ;Participer à l'amélioration continue des processus administratifs et financiers.Collaborer avec les acteurs internesAssurer les échanges avecles chargées et chargés d'action socialeTravailler en étroite collaboration avec les équipes de la Direction Comptable et Financière ;Contribuer à la fluidité du traitement des dossiers en lien avec les différents partenaires internes.
Le profil recherché
Profil Vous faites preuves de rigueur, d'organisation et êtes à l' aisance avec les données chiffrées ?Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes : Sens du contrôle et aisance dans le traitement des données ;Capacités d'analyse et de synthèse ;Autonomie et respect des procédures ;Goût du travail en équipe et de la collaboration avec des interlocuteurs variés.Date de prise de poste : dès que possibleRémunération : 2008 € brut/moisPourquoi nous rejoindre ?Vous évoluerez dans une équipe à taille humaine, engagée et solidaire, au sein d'une direction qui participe activement au développement de solutions innovantes en faveur du bien-vieillir et du maintien de l'autonomie.Votre travail aura un impact concret sur la qualité des aides versées aux bénéficiaires et contribuera directement à la bonne gestion des dispositifs d'action sociale.Intégrer l'Assurance retraite, c'est rejoindre un organisme au service de millions d'assurés tout en bénéficiant de conditions de travail attractives :Télétravail possible selon les modalités en vigueur ;Horaires variables favorisant l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle ;Jusqu'à 20 jours de RTT par an ;Intéressement collectif ;Carte déjeuner financée à 60 % (11,52 € par jour) ;Prise en charge à 75 % de l'abonnement de transport ;La suite des événements :Pour apprendre à mieux vous connaitre, le processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes :un questionnaire de présélection ; un test logique et un inventaire de personnalité ; une rencontre avec un membre de l'équipe RH puis la manager.Nous avons hâte de recevoir votre candidature!En tant qu'employeur socialement responsable, l'Assurance retraite - caisse nationale s'engage dans une politique active en matière d'intégration et de maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. A l'Assurance retraite - caisse nationale, seules les compétences et les motivations comptent.