Chauffeur SPL Polyvalent TP H/F - Sas Gaudy-Bonneau

L''entreprise GAUDY BONNEAU, entreprise à taille humaine de 10 salariés, appartenant au groupe ALM ALLAIN recrute un CHAUFFEUR PL/SPL POLYVALENT CONFIRMÉ EN VRD - H/F - 5 ans d'exp Vos missions : - 60% CONDUITE : Vous serez en charge du chargement et déchargement de matériel destiné aux chantiers, en assurant un arrimage sécurisé. Vous transporterez les matériaux tout en respectant strictement les consignes de sécurité. - 40% TRAVAUX AU SOL : En plus de la conduite, vous interviendrez sur le chantier en participant aux travaux au sol et en utilisant des engins de chantier si nécessaire. Pourquoi nous rejoindre ?- Polyvalence garantie : Vous ne vous contenterez pas de la conduite, mais serez également impliqué dans les travaux sur le terrain, ce qui vous permet de varier les tâches et de développer vos compétences.- Travail en équipe : Vous intégrerez une équipe travaillant sur des chantiers locaux dans les départements 16, 17 et limitrophes Profil recherché :- Vous êtes titulaire des permis PL et SPL et justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans dans les Travaux Publics/VRD.- Votre FIMO/FCO est à jour.- Posséder les CACES Engins de chantier serait un véritable plus pour ce poste.- Vous êtes polyvalent, autonome et rigoureux, avec un goût pour le travail bien fait. Conditions du poste :- Type de contrat : CDI, 39h/semaine.- Localisation : Poste basé à Saintes (17), déplacements réguliers sur chantiers locaux (16, 17 et départements limitrophes).- Salaire: À définir selon votre profil et votre expérience, avec des possibilités d'évolution.- Disponibilité : Poste à pourvoir immédiatement.

Experience: 5 An(s)Compétences: Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,AIDER AUX TRAVAUX SUR CHANTIERSPermis: CE - Poids lourd + remorque (= EC) exigé,C - Poids lourd exigéQualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)Secteur d'activité: Travaux de terrassement courants et travaux préparatoiresListe des qualités professionnelles:Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.