Recrutement Clair et Net Proprete

Agent - Agente d'Entretien-Propreté H/F - Clair et Net Proprete

  • Morlaix - 29
  • CDI
  • Clair et Net Proprete
Publié le 5 août 2026
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Les missions du poste


Clair et Net Propreté, entreprise indépendante à taille humaine, implantée à Landivisiau recrute sur Morlaix et ses environs un(e) agent (e) de propreté en CDI à temps completAccordant une importance particulière à la proximité et la personnalisation de nos services, nous recherchons un (e) collaborateur (trice), rigoureux (se) dynamique et autonome sachant faire preuve d'initiative afin d'apporter à nos clients des prestations de qualité.www.clairetnet-bretagne.frSous la responsabilité de votre responsable de zone, vos missions seront :Assurer le nettoyage des parties communes des copropriétés et le service répurgation ;Assurer le nettoyage de bases vie ;Assurer le nettoyage des locaux et bureaux dans le respect des cahiers des charges fournis ;Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers;Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation ;...Travail du lundi au samedi (inclus) le matin, avec 1 jour de repos en plus du dimancheLe poste comprend des déplacements aux alentours de MorlaixTemps Complet 35h / hebdoVous avez idéalement :Une première expérience significative sur un poste similaire;Le sens de l'autonomie et du travail d'équipeLe sens du service client, de la rigueur et d'organisationDes connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien.Permis B (manuel) indispensable. ( véhicule de service équipé mis à disposition)

Le profil recherché

Experience: Débutant acceptéCompétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travailPermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Nettoyage courant des bâtimentsListe des qualités professionnelles:Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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