Conseiller Commercial Polyvalent - Salle de Sport H/F - Magic Fitness

Salaire : à partir de 1 867,02€ par moisCDI 35h - Intégration via une POEI (France Travail)Rejoignez l'aventure Magic Fitness !Dans le cadre de son développement, Magic Fitness recrute un(e) Conseiller(ère) Commercial(e) & Accueil pour renforcer son équipe.Vous aimez le contact humain, le commerce, les défis et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique où le bien-être et le sport occupent une place centrale ?Alors ce poste est fait pour vous !Une intégration par la formationL'intégration à ce poste se fera obligatoirement dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle (POEI) en partenariat avec France Travail.Cette formation, réalisée avant votre embauche, vous permettra d'acquérir les compétences nécessaires pour exercer pleinement vos missions au sein de notre club.Nous recherchons avant tout une personne motivée, impliquée et prête à s'investir durablement dans notre entreprise.Vos missionsSous la responsabilité du responsable de club, vous serez un véritable ambassadeur de Magic Fitness et participerez activement au développement du club.À ce titre, vous aurez notamment pour missions de :Accueillir, renseigner et accompagner les prospects et les adhérents.Conseiller les futurs adhérents et vendre les abonnements ainsi que les services proposés par le club.Assurer un accueil chaleureux et personnalisé afin de garantir la satisfaction et la fidélisation de nos adhérents.Gérer les appels téléphoniques, les e-mails et les tâches administratives courantes.Participer activement à la prospection commerciale (terrain, téléphonique, digitale) ainsi qu'au développement de partenariats locaux.Assurer le suivi commercial des prospects et des adhérents.Veiller au bon fonctionnement quotidien des installations.Garantir la propreté, le rangement et le confort du club.Participer à l'animation de la salle et contribuer à créer une ambiance conviviale, dynamique et motivante.Profil recherchéVous êtes une personne enthousiaste, souriante et aimez le contact avec la clientèle.Vous appréciez les challenges commerciaux et savez instaurer une relation de confiance avec vos interlocuteurs.Une première expérience dans la vente, l'accueil ou la relation client est un atout, mais n'est pas indispensable. Nous privilégions avant tout votre motivation, votre savoir-être et votre envie d'apprendre.Les qualités que nous recherchonsExcellent sens du relationnel.Sens du commerce et goût du challenge.Dynamisme et énergie positive.Esprit d'équipe.Autonomie et sens des responsabilités.Organisation et rigueur.Ponctualité.Sourire et sens du service.Bonne maîtrise des outils informatiques.Aisance avec les réseaux sociaux et les outils de communication.Conditions de travailCDI à temps plein (35 heures).Intégration préalable via une POEI financée par France Travail.Travail en journée, en soirée (jusqu'à 21h00) ainsi que certains week-ends selon un planning tournant.Poste basé à Limoges (87).Ce que nous vous offronsUne formation complète avant votre prise de poste.Un accompagnement personnalisé tout au long de votre intégration.Un environnement de travail moderne, dynamique et convivial.Une équipe soudée et bienveillante.Une grande polyvalence dans vos missions.Des perspectives d'évolution au sein d'une entreprise en plein développement.Envie de nous rejoindre ?Vous souhaitez construire votre avenir professionnel dans un secteur dynamique et intégrer une entreprise où le sens du service, l'esprit d'équipe et la bonne humeur sont des valeurs essentielles ?Adressez-nous votre CV et votre lettre de motivation. Nous serons ravis d'échanger avec vous ! Envie de vous distinguer, envoyez nous votre CV Vidéo !

Experience: Débutant acceptéCompétences: Prospection commerciale,Techniques de négociation avancées,Développer et fidéliser la relation client,Développer un portefeuille clients et prospects,Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés,Assurer la qualité des relations avec les clients,Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients,Concevoir et promouvoir une offre commerciale,Convaincre de la pertinence des produits, des services développés par l'entreprise,Détecter les besoins et enjeux des prospects ou clients en lien avec l'offre de services ou produits de l'entreprise,Développer des stratégies pour améliorer l'expérience client,Entrer en contact avec les prospects via tous les médias possibles et pertinents (appels téléphoniques, salons, foires, partenaires commerciaux, via les réseaux sociaux professionnels...),Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnellesQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Gestion d'installations sportivesListe des qualités professionnelles:Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).