Recrutement Sas Robin

Plombier Chauffagiste H/F - Sas Robin

  • Lamballe-Armor - 22
  • CDI
  • Sas Robin
Publié le 5 août 2026
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Les missions du poste


Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un plombier chauffagiste expérimenté H/F pour intervenir principalement chez des particuliers et dans des bâtiments tertiaires.Vous réaliserez notamment les travaux suivants :- Installation, rénovation et dépannage des équipements de plomberie ;- Pose et raccordement des appareils sanitaires ;- Installation et remplacement des équipements de chauffage ;- Pose et raccordement de chaudières, pompes à chaleur et chauffe-eau ;- Création et modification des réseaux d'eau froide, d'eau chaude et de chauffage ;- Pose et raccordement des réseaux d'évacuation ;- Installation et entretien des systèmes de ventilation et de VMC ;- Mise en service, contrôle et essais des installations ;- Recherche et réparation de fuites ;- Réalisation des finitions et nettoyage du chantier ;- Échanges avec les clients et compte rendu des interventions réalisées.Vous pourrez intervenir sur des chantiers neufs, des rénovations et des dépannages, aussi bien dans des logements particuliers que dans des locaux professionnels et tertiaires.Profil recherchéVous justifiez d'une expérience professionnelle de plus de trois ans en plomberie et chauffage ;Vous êtes autonome dans l'organisation et la réalisation de vos interventions ;Vous savez lire des plans et des schémas techniques ;Vous maîtrisez les techniques de pose, de raccordement et de dépannage ;Rigueur, ponctualité et soin sont vos qualités; Vous appréciez le travail en équipe et le contact avec les clients ;Le permis B est indispensable pour les déplacements sur les chantiers avec le véhicule de société Une expérience dans la pose de pompes à chaleur, de climatisations ou de systèmes de VMC serait appréciée.Déplacements principalement dans les Côtes-d'Armor et sur Lamballe ArmorRémunération à définir selon l'expérience et les compétences ;Prise de poste fin septembre/ Début octobre 2026Les entretiens et rappels des candidatures retenues se feront courant septembre 2026.

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)Compétences: Bac pro installateur en chauffage, climatisation et énergies renouvelables,Bac pro maintenance et efficacité énergétique,Génie climatique,Thermique,Assurer la maintenance préventive de premier niveau des équipements,Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux,Contrôler l'application des procédures qualités,Former les clients à l'utilisation optimale des systèmes de chauffage,Installer des systèmes de filtration d'air,Installer des systèmes de régulation de chauffage,Mesurer des caractéristiques électriques,Mettre en place les dispositifs de régulation des installations thermiques,Ouvrir, suivre et clôturer un ticket (rapport d'intervention),Réaliser les préréglages et la mise en service de l'installation de chauffage (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation, ...),Réaliser les rapports de contrôles et de diagnostics d'anomalie ou de risque et les transmettre aux services production, maintenance, sécurité..,Réaliser une intervention nécessitant une habilitation,Relier des appareils au tableau électrique,Renseigner les supports de suivi d'intervention,Réparer des installations défectueuses sur la base d'un diagnostic,Veiller à l'application et au respect des règles d'hygiène, de sécurité (port du casque...) , et environnement (gestion des déchets, pollution sonore, etc.),chauffagistePermis: B mention 79.06 (= EB) exigéQualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)Secteur d'activité: Travaux d'installation électrique dans tous locauxListe des qualités professionnelles:Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

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