Agent d'Accueil Anglais ou Allemand H/F - Welljob

L'agence WELLJOB de Mulhouse
Au sein de l'équipe ACCUEIL et à l'entrée du site industriel, vous êtes amené à accueillir les visiteurs (clients, prestataires, chauffeurs, fournisseurs, entreprises extérieures).Vous gérez également le standard téléphonique.- Vous orientez les visiteurs, vous enregistrez les données dans les outils dédiés et sur les registres d'entrée et de sécurité et vous fournissez les badges ainsi que les équipements obligatoires et nécessaires pour l'entrée sur le site. Vous êtes en contact direct avec les interlocuteurs internes afin de vérifier et valider les accès des visiteurs.Vous réalisez diverses tâches transverses en gestion documentaire ou de l'archivage en apportant un appui opérationnel au quotidien.- Vous avez un niveau Bac +2 MAXIMUM - Vous maitrisez le français (écrit et oral) - Vous maitrisez OBLIGATOIREMENT une langue étrangère : anglais et/ou allemand (pour communiquer aisément avec le public qui se présentera à l'accueil). - Vous maitrisez les outils informatiques dont EXCEL.-Vous avez une première expérience dans un poste d'accueil Horaire de journée du lundi au vendredi : 7h30 - 16h

Experience: 2 An(s)Compétences: Accueillir, orienter, renseigner un public,Identifier, traiter une demande client,Pack OfficeLangues: Allemand exigé,Anglais exigéQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Activités des agences de travail temporaireListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).