Recrutement LS Negotium

Conseiller de Vente - CDD H/F - LS Negotium

  • Lyon 9e - 69
  • CDD
  • LS Negotium
Publié le 6 août 2026
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Les missions du poste

Rejoins l'équipe MLK à Lyon !
Démarrage : au plus vite
MLK, c'est bien plus qu'une boulangerie. C'est un endroit où chaque client est accueilli avec le sourire, où les produits sont authentiques et faits avec soin - et où l'équipe fait vraiment la différence. On cherche des profils qui comprennent ça, avec l'envie de transmettre quelque chose à chaque client qui pousse la porte.
Les conditions
* CDD - 15 mois
* Rémunération entre :1 000 €/mois -1868€/ mois
* 2 shifts continus possibles :
* 7h-14h30
* 13h-19h30
* Planning tournant - ouvert 7j/7
* Navigation possible entre les 2 boutiques mitoyennes
* Accueillir chaleureusement chaque client et créer une relation de proximité
* Identifier les besoins, conseiller les produits et proposer des associations pertinentes
* Réaliser les ventes en appliquant les techniques de conseil et de vente additionnelle
* Mettre en avant les nouveautés, promotions et produits phares du moment
* Assurer la mise en place et le réassort de la vitrine selon les standards MLK
* Gérer les encaissements avec rigueur (caisse, rendu monnaie, clôture)
* Veiller à la propreté, l'organisation et l'attractivité du magasin
* Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP)
* Fidéliser la clientèle par une attitude positive et mémorable


Les missions évolueront selon la montée en compétences !

Le profil recherché

* Tu as une vraie aisance avec les gens - le service client, c'est naturel pour toi
* Bonne élocution, présentation soignée et sourire communicatif
* Rigueur, ponctualité et réactivité en période de rush
* Expérience en vente, restauration ou boulangerie appréciée - débutant(e) motivé(e) accepté(e)
* Faux ongles interdits - vernis permanent toléré (gants fournis)

Avantages
* Panier repas par jour
* Mutuelle et prévoyance
* Réductions employés
* Accessible en transports en commun
* Accompagnement pour une réelle montée en compétences
* CDI envisagé à l'issue du contrat pour les profils investis
* Réelle politique d'évolution interne

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