Assistant de Service Social Région Paca H/F - Service Public

Le service social du personnel du ministère de l'agriculture, de l'agroalimentaire et de la souveraineté alimentaire (MAASA) est rattaché hiérarchiquement au Bureau de l'Action Sanitaire et Sociale (BASS) au sein du service des ressources humaines, sous l'autorité de la conseillère technique nationale (CTN), en lien avec l'ensemble des services de soutien et d'accompagnement RH du ministère.Les assistant-es de service social du personnel sont placés au coeur des services et au plus près des personnels, qui exercent leurs missions dans une grande variété d'environnements professionnels.L'assistant-e de service social du personnel que nous recrutons est compétent à raison de 70% (quotité indicative) de son temps pour les agents du MAASA affectés au sein de la direction régionale de l'agriculture, de l'alimentation, de la forêt (DRAAF), des 6 établissements publics locaux d'enseignement et de formation professionnelle agricoles (EPLEFPA) du Vaucluse (84), du Var (83) et des Bouches du Rhône (13), de la direction de la protection des populations (DDPP) des Bouches du Rhônes ainsi que les Directions Départementales Interministérielles (DDI) du Vaucluse.Il-elle exerce sur 30% de son temps des missions d'appui au réseau du service social (exemple, remplacement en distanciel d'une région nécessitant un renfort temporaire, soutien temporaire à un ASS).Les fonctions sont éligibles au télétravail selon les modalités en vigueur au sein du service.
Le poste est localisé au sein de la DRAAF PACA, sur le site de Marseille.Vous intervenez pour l'ensemble des personnels et des services pour toute question relative à l'environnement professionnel et personnel.Votre rôle est d'aider et soutenir toute personne ou équipe éprouvant des difficultés, de mettre en oeuvre l'action sociale et la politique de prévention et de développer la fonction de veille sociale.DESCRIPTION DES MISSIONS : Soumis-e par la loi au secret professionnel, vos missions consistent à :- Mettre en oeuvre le dispositif d' action sociale du ministère, en complément des dispositifs nationaux du domaine auprès des agents ;- Aider et accompagner les personnes en difficulté par un soutien matériel et psychosocial ;- Faciliter l''adaptation des agents aux spécificités et contraintes professionnelles ;- Assurer la fonction d'expertise sociale au sein des services dans le respect des règles de déontologie de la profession ;- Participer à la prévention des risques sociaux individuels et collectifs ;- Contribuer à la veille sociale ;- Impulser et participer à des actions collectives de prévention et d'information ;- Contribuer à la formation des étudiants en service social ;- Participer aux instances de dialogue social, notamment les formations spécialisée en santé, sécurité et conditions de travail des services.CHAMP RELATIONNEL : Champ relationnel :En interne : les agents, les responsables hiérarchiques, le service des ressources humaines, les réseaux d'appui, les partenaires sociaux, les acteurs chargés de la mise en oeuvre de l'action sociale, les associations et mutuelles.En externe : tous les services concourant à la mise en oeuvre des politiques sociales et partenaires d'autres ministères.Environnement et qualité de vie au travail :- Site de Marseille accessible facilement en transport en commun- Prise en charge à 75% des frais de transport domicile-travail et/ou forfait mobilité durable- Prise en charge partielle de la mutuelle- Restaurant collectif avec participation financière- Indemnités de télétravail, prestations sociales

SAVOIRS : Titulaire du diplôme d'état d'assistant de service socialMaîtrise des outils :Techniques d'entretien;Techniques de rédaction;Aide à la personne et à l'écoute active;Analyse de situation;Élaboration de diagnostic;Méthodologie de projets.Connaissance de :Politiques sociales de l'État et de la politique sociale institutionnelle;Protection sociale des fonctionnaires;Réglementation à caractère social;Éléments de sociologie, de psychologie, de droit et d''économie;Environnement et partenaires locaux dans le secteur social, institutionnel, associatif et économique;Règles éthiques et déontologiques.SAVOIR-FAIRE :Être en capacité de :- Apporter une aide individuelle aux agents confrontés à des difficultés dans la vie professionnelle et/ou privée.- Analyser des situations complexes et de proposer des projets adaptés.- Accompagner des groupes dans l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet collectif.- Travailler en pluridisciplinarité, concertation et coopération avec des acteurs multiples.- Communiquer avec les agents, les partenaires et la chaîne hiérarchique.- Transmettre les informations pertinentes,- Être disponible, réactif et avoir la capacité de s'adapter.Permis B exigé Diplôme d'Etat d'assistant(e) de service social