Agent de Service Hospitalier à 60% H/F - Ets Hebergeant Personnes Agees
- Saint-Rémy-de-Provence - 13
- CDD
- Ets Hebergeant Personnes Agees
Les missions du poste
L'EHPAD public Marie Gasquet de Saint-Rémy-de-Provence recherche un(e) agent des service hospitalier pour un poste à temps partiel 60%. Les agents de services hospitalier (ASH) contribuent au confort, à l'hygiène et à la sécurité des habitants en assurant l'entretien des locaux et certaines prestations hôtelières, dans le respect des protocoles d'hygiène et de bientraitance Humanitude.Principales missions de l'ASH en EHPAD :- Bionettoyage des chambres- Entretien des espaces communs- Distribution des petits-déjeunersTravailler en collaboration avec les aides-soignants, infirmiers et autres professionnels de l'établissement.L'ASH joue un rôle essentiel dans le maintien d'un environnement propre, sécurisé et accueillant, contribuant ainsi au bien-être des habitants et à la qualité de leur accompagnement. L'établissement est composé de 121 places réparties dans différentes unités. Un PASA accompagne également les habitants.Roulement avec 1 week-end sur 2 travaillé, en 8h. (8h-16h ou 11h30-19h30) Parking sur place.L'établissement proposera un premier contrat renouvelable au regard de l'évaluation professionnelle.Expérience professionnelle similaire appréciée. Vous pouvez transmettre votre candidature CV et lettre de motivation : ****@****.**Vous avez le sens du travail en équipe ?Vous êtes organisé et bienveillant ?Alors n'attendez plus pour nous envoyer votre candidature que nous serons ravis d'étudier avec attention.
Le profil recherché
Experience: Débutant acceptéCompétences: Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire,Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyageQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgéesListe des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).