Chargé de Recrutement - Paie - CDI - Acto Interim Riom 63 H/F - Acto intérim

ACTO Recrutement - L'humain au coeur de l'emploiChez ACTO Recrutement nous croyons que la réussite professionnelle passe avant tout par la proximité, l'écoute et la réactivité. Présents à travers un réseau d'agences locales, nous accompagnons chaque jour les candidats dans tous les secteurs d'activité.Nos équipes s'engagent à valoriser les compétences, à proposer des missions adaptées et à créer des relations durables fondées sur la confiance. Intérim, CDD ou CDI : notre objectif est le même - favoriser l'épanouissement et la performance de chacun.Avec ACTO, vous bénéficiez d'un partenaire de terrain, proche de vous, qui place l'humain au centre de chaque mission.
Nous sommes une équipe engagée, dynamique et profondément attachée aux relations humaines, au sein de l'agence ACTO Intérim Riom. Notre activité se développe, et nous recrutons notre futur(e) collègue pour compléter l'équipe. Pourquoi nous rejoindre ? Ce qui nous définit :L'agilité : vous serez capable de gérer des bulletins de paie, répondre à un client, qualifier un candidat et sécuriser un dossier... parfois tout cela avant même la pause café.La réactivité : vous saurez identifier LE bon profil (celui que tout le monde s'arrache) et accompagner vos clients avec efficacité.La polyvalence : entre paie (majoritaire) et recrutement, vos journées sont rythmées, variées et stimulantes.Un état d'esprit partenaire, pas prestataire :Chez nous, vous ne placez pas des candidats. Vous créez des rencontres durables. Vous prenez le temps de comprendre les parcours, les envies et les projets de vie. Vous accompagnez autant les candidats que les clients, avec exigence et sincérité.Une approche authentique des relations humaines :Vous développez des liens vrais, basés sur la confiance et la transparence. Vous conseillez, vous écoutez, vous vous impliquez. Ici, l'humain n'est pas un argument marketing : c'est notre quotidien.Une culture du résultat... avec du sens :Votre performance compte, mais elle repose avant tout sur la qualité de vos accompagnements. Votre réussite passe par celle de vos candidats et de vos clients.La force du collectif : derrière notre agence à taille humaine, vous bénéficiez de la solidité du réseau ACTO, avec un accompagnement sur les aspects juridiques, administratifs, informatiques et commerciaux... et une équipe sur qui vous pouvez réellement compter.Votre quotidien chez nous Votre poste s'articule autour de deux missions principales : 1. Recrutement & développement (environ 40%)Identifier les besoins clients et développer le portefeuille agence, généraliste avec dominante industrie, transport et BTP, Sourcer, évaluer et accompagner les candidats,Gérer vos recrutements de A à Z,Fidéliser intérimaires et entreprises partenaires,Participer à la visibilité de l'agence (communication sur les réseaux sociaux) 2. Gestion de la paie & administration (environ 60%) Vous êtes un pilier du bon fonctionnement de l'agence :Collecter et contrôler les éléments variables de paie (heures, primes, absences, arrêts...)Établir, vérifier et sécuriser les bulletins de salaireRéaliser les déclarations sociales (DSN, attestations...)Gérer les acomptes, soldes de tout compte et anomaliesAssurer le suivi administratif des intérimaires (DPAE, visites médicales, justificatifs...)Saisir et contrôler les relevés d'heuresSuivre les fins de mission, renouvellements et relancesVous veillez à la conformité réglementaire et êtes garant(e) de la qualité et de la fiabilité des données. Votre rôle transverse:Éditer et suivre la facturation clientsGérer les litiges, avoirs et correctionsParticiper au reporting et au suivi des indicateursAppliquer les procédures internes et la politique Qualité du réseau ACTOLes petits plus du posteVous gérez votre activité avec autonomie et devenez expert(e) sur votre périmètreVous évoluez dans une structure à taille humaine, avec un esprit entrepreneurialVotre performance est reconnue : rémunération fixe + variable non plafonné : fourchette de 26 à 28K€ comprenant fixe + pourcentage sur la marge globale agence (qui peut donc être plus important). Ici, le variable est collectif, et ça peut changer la donne ! Base contrat de 35h: horaires 8h/12h-14h/17h ou 9h/12-14h/18h tournantsTickets restaurantsMutuelle 100% prise en charge par l'entreprise Epargne salariale au bout d'un an d'ancienneté 6ème semaine de congés payés, à prendre ou à se faire rémunérerUne ambiance de travail dynamique, où entraide et bonne humeur sont essentielles, dans une équipe stable, en poste depuis de nombreuses années

Qui êtes-vous ? Vous avez idéalement une expérience en paie et/ou en recrutement en agence de travail temporaire ou en cabinet par le biais de l'alternance ou en poste, mais au-delà des compétences, nous recherchons surtout une personnalité :Vous êtes curieux(se), organisé(e), rigoureux(se) et impliqué(e)Vous aimez le contact humain et le travail en équipeVous faites preuve de ténacité et avez le goût du challengeVous savez allier exigence professionnelle... et authenticitévous travaillez avec sérieux, sans vous prendre au sérieuxSi vous avez envie de vous investir dans un métier où l'humain est au coeur de chaque décision, alors vous êtes probablement la personne que nous recherchons.