Médecin Coordonnateur H/F - Fmt - Ehpad Kerborc'his

La Fondation Massé-Trévidy, acteur social reconnu d'utilité publique, s'engage à faire avancer la réflexion et l'action en faveur des personnes en difficultés ou fragiles. La Fondation réalise des actions sociales, médico-sociales et éducatives dans le champ de l'économie sociale et solidaire.
Sous la responsabilité et l'autorité administrative du responsable de l'établissement, vous assurerez l'encadrement médical de l'équipe soignante. Vous contribuerez par votre action à la qualité de la prise en charge gérontologique des résidents. Vous veillerez à l'application des bonnes pratiques gériatriques et contribuerez à l'évaluation de la qualité des soins. Vous assurerez l'information et les relations avec les familles dans le cadre des soins et du projet personnalisé.Vous n'assurerez, par contre, pas de gardes.Diplômé(e) d'état de docteur en médecine avec une capacité de gérontologie ou un diplôme d'université de médecin coordonnateur d'établissement d'hébergement de personnes âgées, vous avez :- des capacités d'organisation et de méthode, esprit constructif,- le sens des responsabilités,- une aptitude à l'encadrement et à l'accompagnement du travail en équipes,- une capacité à susciter, accompagner et vous adapter aux changements,- une capacité à faire respecter ses décisions,- une capacité à déléguer et contrôler,- le sens du relationnel,- une capacité d'écoute et de disponibilité, - une capacité mettre la réflexion sur la bientraitance au coeur de l'action.

Experience: Débutant acceptéCompétences: Diplôme d'Etat de docteur en médecine,Gériatrie,Actualiser le dossier médical du patient,Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux,Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen cliniqueQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Services administratifs combinés de bureauListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.