Recrutement maison d'enfants Chanteclair

Maître - Maîtresse de Maison d'Établissement à Caractère Social H/F - maison d'enfants Chanteclair

  • Polminhac - 15
  • CDD
  • maison d'enfants Chanteclair
Publié le 7 août 2026
Postuler sur le site du recruteur

Les missions du poste


Le dispositif d'urgence porté par la MECS Chanteclair, établissement du groupe associatif ITINOVA recherche un(e) maitre (sse) de maison pour son site de Polminhac.Poste en CDD de 3 semaine à pourvoir de suite.Assurer et maintenir une qualité des conditions d'hébergement- Contribuer à l'aménagement des locaux, au regard des besoins des usagers accueillis et desactivités de l'établissement- Veiller à la sécurisation et à l'hygiène des lieux, à leur confort et à leur convivialité- Entretenir les locaux, les équipements ménagers et hôteliers- Gérer les stocks (produits d'entretien, .) et préparer les commandesAccueillir et prendre soin- Préparer l'accueil et l'installation de l'usager, dans un environnement confortable et sécurisant- Détecter les situations à risque (maltraitance, harcèlement) et alerter de toute situation laissantprésumer une altération du bien-être de l'usagerParticiper à l'accompagnement de l'usager- Accompagner les usagers dans les gestes de la vie quotidienne dans un soucid'autonomisation des usagers- Aider aux apprentissages- Structurer des rituels- Assurer une écoute permanente et bienveillante- Communiquer toute information utile à l'équipe éducative en renseignant le cahier deliaison ou tout autre outilParticiper au développement de l'établissement- S'inscrire dans une démarche d'évaluation et d'amélioration continue en vue de faireprogresser les pratiques collectives- Contribuer au respect des obligations de l'établissement- Participer à l'actualisation du projet d'établissementConnaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP appréciée). Une expérience en restauration collective, entretien ou secteur médico-social est un atout. Le CQP Maître.sse de Maison est souhaité.

Le profil recherché

Experience: 2 MoisCompétences: Diplôme d'Etat de technicien de l'intervention sociale et familiale,Connaissance des principes de la bientraitance,Procédures d'urgence et de premiers secours,Normes environnementales relatives au tri des déchets,Techniques d'accueil de la personne accompagnée,Techniques d'écoute active et de médiation,Techniques de gestion de conflits,Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne,Concevoir et mettre en oeuvre des activités d'acquisition ou de maintien de l'autonomie et de la vie sociale,Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Se coordonner avec des professionnels et développer le réseau d'intervenants adapté,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Contribuer au bien-être psychologique d'une personne,Sensibiliser aux bonnes pratiques d'hygiène et de santéPermis: B - Véhicule léger souhaitéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés

Postuler sur le site du recruteur