Agent Comptable et Administratif H/F - Geiq Inter Pro Sud Aquitaine

Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique ? Nous recherchons un Assistant Administratif (H/F) pour une entreprise basée à Saint-Pée-Sur-Nivelle. Vos principales missions : Administratif- Assurer l'accueil physique et téléphonique.- Traiter les informations entrantes : courriels, courriers et appels téléphoniques. - Assurer le suivi des stocks des fournitures.- Gérer les achats courants : commandes et suivi des paiements - Établir les notes d'honoraires- Organiser les déplacements professionnels des salariés- Rédiger les notes de service internes.Facturation / comptabilité- Vérifier les factures fournisseurs et participer à leur suivi. - Contrôler les notes de frais et indemnités kilométriques- Réaliser les rapprochements comptables - Variables de paie et assurer leur transmission. - Définir la politique financière : conformité, recouvrement des créances- Suivre les flux de trésorerie- Etablir les tableaux de bord et participer à l'élaboration des budgets prévisionnelsRessources humaines- Gérer les démarches administratives liées au personnel : contrats, absences.- Assurer le suivi des demandes de formation.- Superviser la gestion RH : paie, recrutement, plan de formation, entretiens annuels- Préparer les réunions et établir les procès-verbaux d'AG.Et si c'était vous ? - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook). - Expérience requise dans la comptabilité et l'administration. - Bonnes connaissances en contrôle de gestion et audit, fiscalité, droit du travail.- Maîtrise de l'anglais.Envoyez votre CV pour postuler !

Experience: 1 An(s)Compétences: Logiciels comptablesLangues: Anglais exigéQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humainesListe des qualités professionnelles:Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.